040101 040103 Arbeids- en loonvoorwaarden

In het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen werd op 22 maart 1999 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de arbeids- en loonvoorwaarden. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 14 juli 1999 onder het nr. 51.489/CO/314. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 17 augustus 1999.

We geven u hierna de bepalingen betreffende de arbeids- en loonvoorwaarden van toepassing op de werknemers en werkneemsters tewerkgesteld in de fitness- en/of body-buildingcentra.

HOOFDSTUK I – Toepassingsgebied

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die behoren tot de bevoegdheid van het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen.

HOOFDSTUK II - Loonschalen

(...)

C. Fitness- en/of body-buildingcentra, (...)

Loongroepen

Artikel 16

In de fitness- en/of body-buildingcentra worden de werknemers in vier groepen onderverdeeld :

Groep 1 – het onderhoudspersoneel (werklieden en werksters) ;

Groep 2 – de fitness- en body-buildingarbeiders(sters) (werklieden en werksters) ;

Groep 3 – de bedienden ;

Groep 4 –de specialisten (werklieden en werksters).

Commentaar : voor de beroepenclassificatie, zie onze omzendbrief Hfdst. 3.3.

(...)

Minimumloon

Artikel 22

Het minimumloon voor de loongroepen 1 en 2 zoals vermeld in art. 16 (...), wordt op 1 januari 1999 als volgt vastgesteld, (...) voor een wekelijkse arbeidsduur van 39 uur:

Groep 1 : 273,40 BEF (uurloon)

Groep 2 : 299,45 BEF (uurloon)

Artikel 23

Het minimum maandloon voor de loongroep 3 zoals vermeld in art. 16 (...) wordt op 1 januari 1999 vastgesteld op 45.818 BEF (...) voor een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur.  Dit minimum maandloon zal worden verhoogd met 2 % op 1 januari 2000 en nog eens 2 % op 1 januari 2002.

Artikel 24

Het minimumloon voor de loongroep 4 zoals vermeld in art. 16 (...) op 1 januari 1999 vastgesteld op 398,25 BEF (...) voor een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur.

Commentaar: voor de evolutie van de minimumbezoldigingen, zie onze omzendbrieven Hfdst. 4.2.3.

Loontoeslag voor avondwerk-, zondag-, en feestdagenwerk.

Artikel 25

Voor de arbeidsprestaties van 20 uur tot 23 uur en voor de prestaties op zon- en feestdagen wordt een toeslag van 5 %  toegekend, berekend op de effectieve wedde.

(...)

HOOFDSTUK VI - Geldigheid en bijzondere beschikking

Artikel 48

Deze collectieve arbeidsovereenkomst vernietigt en vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 10.03.1997, geregistreerd onder nr. 44.429/CO/314.

Artikel 49

Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor onbepaalde tijd.

Zij heeft uitwerking met ingang van 1 januari 1999 en kan door een van de partijen met drie maanden vooropzeg worden opgezegd.

De opzegging wordt gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen bij een ter post aangetekende brief.