2201 21 Prépension conventionnelle à 58 ans - ouvriers et employés
(Sous-)Commission paritaire n°:
317.00.00-00.00
Mise à jour: 05/03/2012
Début de validité: 01/01/2010
Fin validité: 31/12/2011
Cette CCT est valable du 1er janvier 2010 jusqu'au 31 décembre 2012 et elle remplace la CCT du 14 mars 2008 (n° 88681).
Le chapitre 2 de la CCT traite de la prépension des ouvriers à 58 ans. L'allocation complémentaire est payée par le fonds de sécurité d'existence du gardiennage. Ce fonds n'interviendra que si l'employeur en fait la demande au fonds préalablement à la mise en prépension et que le fonds en avise positivement.
Le chapitre 3 de la CCT traite de la prépension des employés à 58 ans. L'allocation complémentaire est payée par l'employeur.
Vous pouvez consulter le texte de la CCT en cliquant sur le n° d'enregistrement de la CCT.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
Date CCT
30/03/2010 |
N° d'enregistrement
99416 |
Début de validité
01/01/2010 |
Fin validité
01/01/2012 |
Date de dépôt
03/05/2010 |
Date d'enregistrement
17/05/2010 |
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Sujet
prépension à partir de 60, 58 ou 56 ans et prépension à mi-temps à partir de 55 ans |
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MB Avis Dépôt
02/06/2010 |
Force obligatoire
- |
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
21/01/2013 |
Publié au Moniteur Belge du
30/01/2013 |
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Mots clés
CRÉDIT-TEMPS/DIMINUTION DE CARRIÈRE, EMPLOI FIN DE CARRIÈRE, PRÉPENSION |
Historique | ||
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