040201 Salaires à partir du 1er janvier 2006

(Sous-)Commission paritaire n°:
118.00.00-00.00

Mise à jour: 24/01/2006
Début de validité: 01/01/2006
Fin validité: 30/06/2006

Selon le système d’indexation prévu par la Commission paritaire de l’industrie alimentaire, les salaires horaires minimums et effectifs doivent être majorés de 2,08 % à partir du 1er janvier 2006.

Nous vous donnons, ci-après, les salaires horaires minimums, applicables à partir du 1er janvier 2006. Chaque catégorie de salaire est précédée du code qui, pour les affiliés au GROUPE S – Secrétariat Social asbl, est utilisé pour la rédaction des relevés de prestations et du compte individuel. Pour la classification professionnelle, voyez nos circulaires Chap. 3 et pour les conditions de salaire, nos circulaires Chap. 4.1.

1. Meuneries et entreprises de fleurs de seigle (118.01.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,39

11,64

B

Spécialisé

  11,77

12,00

C

Qualifié

 12,11

12,35

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

 EUR

 EUR

A

Manoeuvre

11,13

 11,34

B

Spécialisé

11,48

 11,72

C

Qualifié

11,84

 12,09
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- équipe du matin: 7,5 %
- équipe de l'après-midi: 7,5 %
- équipe de nuit: 7,5 %

2. Dérivés de céréales, pâtes alimentaires et rizeries (118.02.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

 EUR

EUR

1

Catégorie I

10,59

10,80

2

Catégorie II

 10,90

11,12

3

Catégorie III

 11,20

11,43

4

Catégorie IV

 11,49

11,73

Régime hebdomadaire : 38h

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,36

10,57

2

Catégorie II

10,65

10,88

3

Catégorie III

10,95

11,17

4

Catégorie IV

11,24

11,47

 

Travail de nuit: 20 %

 

Travail  en équipes:

 

- 0,39 EUR pour l'équipe du matin

 

- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

3. Amidonneries de riz et de maïs, glucoseries, maïseries et féculeries (118.04.00)

Régime hebdomadaire : 37h

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,68

10,90

2

Catégorie II

10,94

11,16

3

Catégorie III

11,20

11,43

4

Catégorie IV

11,47

11,71

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,44

10,65

2

Catégorie II

10,69

10,91

3

Catégorie III

10,95

11,17

4

Catégorie IV

11,21

11,44
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

4. Biscuiteries, entreprises de spéculoos, pain d'épices, pain azyme (118.05.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A1

Catégorie I

10,51

10,72

A2

Catégorie II

10,86

11,08

A3

Catégorie III

11,19

11,40

A4

Catégorie IV

11,55

11,77

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A1

Catégorie I

10,30

10,50

A2

Catégorie II

10,61

10,82

A3

Catégorie III

10,95

11,17

A4

Catégorie IV

11,27

11,51
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

5. Biscotteries (118.05.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

B1

Catégorie I

10,41

10,62

B2

Catégorie II

10,78

11,00

B3

Catégorie III

11,11

11,32

B4

Catégorie IV

11,47

11,71

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

B1

Catégorie I

10,19

10,40

B2

Catégorie II

10,52

10,74

B3

Catégorie III

10,87

11,09

B4

Catégorie IV

11,21

11,44
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

6. Pâtisseries industrielles (118.05.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

C1

Catégorie I

10,41

10,62

C2

Catégorie II

10,76

10,98

C3

Catégorie III

11,08

11,29

C4

Catégorie IV

11,40

11,65

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

C1

Catégorie I

10,19

10,40

C2

Catégorie II

10,50

10,71

C3

Catégorie III

10,83

11,06

C4

Catégorie IV

11,14

11,35
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

7. Sucreries, raffineries, fabriques de sucres invertis et d'acide citrique (118.06.01)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,20

11,43

B

Spécialisé

11,79

12,04

C

Qualifié

12,36

12,62

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,95

11,17

B

Spécialisé

11,51

11,75

C

Qualifié

12,09

12,33
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail du dimanche: 100 %
Travail en équipes:
 - 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

8. Candiseries (118.06.02)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,21

11,44

B

Spécialisé

11,83

12,08

C

Qualifié

12,45

12,71

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,95

11,17

B

Spécialisé

11,56

11,78

C

Qualifié

12,18

12,42
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

9. Levureries et distilleries (118.06.03)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,19

11,40

B

Spécialisé

11,58

11,80

C

Qualifié

11,97

12,23

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,94

11,16

B

Spécialisé

11,29

11,55

C

Qualifié

11,73

11,96
 
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

10. Brasseries (118.07.01)

Entreprises occupant 20 travailleurs et plus

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,17

11,38

B

Spécialisé

11,51

11,75

C

Qualifié

11,92

12,19

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,92

11,14

B

Spécialisé

11,25

11,48

C

Qualifié

11,65

11,87

Entreprises de moins de 20 travailleurs

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,17

11,38

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ 

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,92

11,14
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

11. Malteries (118.07.02)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,20

11,43

B

Spécialisé

11,48

11,72

C

Qualifié

11,79

12,04

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,95

11,17

B

Spécialisé

11,23

11,46

C

Qualifié

11,51

11,75
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

12. Boissons (118.08.00)

A. Eaux de boissons et limonades (118.08.01)

 

Code

Catégorie

37h

37h

38h

38h

 

 

 Salaire  minimum de départ

 Après 6 mois d'anc. dans l'entreprise

 Salaire minimum de départ

 Après 6 mois d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

EUR

EUR

01

I

11,13

11,34

10,88

11,10

02

II

11,21

11,44

10,95

11,17

03

III

11,32

11,57

11,07

11,28

04

IV

11,47

11,71

11,22

11,45

05

V

11,63

11,85

11,34

11,59

06

VI

11,78

12,03

11,49

11,73

07

VII

11,89

12,15

11,63

11,85

08

VIII

12,04

12,28

11,77

12,00

09

IX

12,17

12,41

11,88

12,14

10

X

12,32

12,57

12,04

12,28

11

XI

12,45

12,71

12,18

12,42
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

B. Autres secteurs (cidres, vins, jus et vins de fruits, liqueurs, apéritifs et distilleries de fruits) (118.08.02)

 

Code

Catégorie

37h

37h

38h

38h

 

 

 Salaire minimum de départ

 Après 6 mois d'anc. dans l'entreprise

 Salaire minimum de départ

 Après 6 mois d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

 

EUR

 

EUR

01

I

11,07

11,28

10,82

11,05

02

II

11,14

11,35

10,90

11,12

03

III

11,24

11,47

11,00

11,22

04

IV

11,41

11,66

11,15

11,36

05

V

11,56

11,78

11,27

11,51

06

VI

11,69

11,92

11,41

11,66

07

VII

11,83

12,08

11,56

11,78

08

VIII

11,93

12,20

11,67

11,90

09

IX

12,11

12,35

11,83

12,08

10

X

12,25

12,49

11,95

12,22

11

XI

12,37

12,63

12,09

12,33
 
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

13. Confitureries, siroperies (118.10.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,59

10,80

2

Catégorie II

10,85

11,07

3

Catégorie III

11,09

11,30

4

Catégorie IV

11,34

11,59

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

 EUR

EUR

1

Catégorie I

10,35

10,56

2

Catégorie II

10,59

10,80

3

Catégorie III

10,85

11,07

4

Catégorie IV

11,09

11,30
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

14. Conserveries de viande (118.11.01)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,25

11,48

B

Spécialisé

11,65

11,87

C

Qualifié

12,16

12,40

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,99

11,21

B

Spécialisé

11,39

11,64

C

Qualifié

11,88

12,14
Supplément pour différentes fonctions: 5 %
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes: 10 %
Travail dans les locaux frigorifiques:
- 5 % si la température est inférieure à 5° C
- 10 % si la température est inférieure à -18° C avec un minimum de 0,54 EUR

15. Fondoirs de graisse (118.11.02)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

 

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,18

11,39

B

Spécialisé

11,56

11,78

C

Qualifié

11,98

12,24

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,92

11,14

B

Spécialisé

11,28

11,54

C

Qualifié

11,72

11,95
Travail de nuit: 20 %
Travail  en équipes:
- 10 % le matin
- 10 % l'après-midi

16. Boyauderies (118.11.03)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ 

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,46

10,67

2

Catégorie II

10,71

10,93

3

Catégorie III

10,87

11,09

4

Catégorie IV

11,11

11,32

5

Catégorie V

11,21

11,44

6

Catégorie VI

11,54

11,76

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,24

10,45

2

Catégorie II

10,46

10,67

3

Catégorie III

10,60

10,81

4

Catégorie IV

10,87

11,09

5

Catégorie V

10,95

11,17

6

Catégorie VI

11,25

11,48
 
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

17. Abattoirs (118.11.04)

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Premiers 5 jours

Premiers 5 jours

5 jours avec samedi

5 jours avec samedi
   

Salaire minimum  de départ

 Après 6 mois d’anc. dans l’entreprise

 Salaire minimum de départ

Après 6 mois d’anc. dans l’entreprise
   

EUR

EUR

EUR

EUR

A

Homme de cour

10,49

10,70

10,89

11,11

B

Manoeuvre

10,87

11,09

11,25

11,48

C

Qualifié

11,25

11,48

11,70

11,93

D

Homme de métier

11,63

11,85

12,09

12,33

E

Découpeur - désosseur :

 

 

 

 

 

à l'engagement

10,30

10,50

10,66

10,89

 

après 1 an de pratique

-

10,81

-

11,21

 

après 2 ans de pratique

-

11,15

-

11,59

 

après 3 ans de pratique

-

11,57

-

11,98
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail  en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi
Travail dans les locaux frigorifiques:
- 5 % quand la température dans les locaux ou camions frigorifiques est inférieure à 5° C
- 10 % dans les chambres froides ou véhicules pour produits surgelés

18. Tueries de volailles (118.11.05)

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,19

10,40

2

Catégorie II

10,59

10,80

3

Catégorie III

11,30

11,56
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- 10 % pour l'équipe du matin pour autant qu'elle soit successive et alternative
- 10 % pour l'équipe de l'après-midi
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin pour autant qu'elle soit non successive et alternative
Prime de froid:
- 5 % quand la température dans les locaux ou camions frigorifiques est inférieure à 5° C
- 10 % dans les chambres froides ou véhicules pour produits surgelés
Prime d'assiduité: 0,32 EUR

19. Laiteries, beurreries, fromageries et entreprises de produits lactés (118.12.01)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans le secteur
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,30

11,56

B

Spécialisé

11,65

11,87

C

Qualifié

11,98

12,24

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,07

11,28

B

Spécialisé

11,38

11,63

C

Qualifié

11,73

11,96
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-mdi

20. Entreprises de crème glacée (118.12.02)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,69

10,91

2

Catégorie II

10,94

11,16

3

Catégorie III

11,20

11,43

4

Catégorie IV

11,46

11,70

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,45

10,66

2

Catégorie II

10,70

10,92

3

Catégorie III

10,95

11,17

4

Catégorie IV

11,20

11,43
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

21. Entreprises de fromage fondu (118.12.03)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

11,02

11,24

2

Catégorie II

11,32

11,57

3

Catégorie III

11,67

11,90

4

Catégorie IV

11,95

12,22

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,78

11,00

2

Catégorie II

11,08

11,29

3

Catégorie III

11,38

11,63

4

Catégorie IV

11,71

11,94
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

22. Huileries, margarineries et huileries de lin (118.13.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A1

Huile-margarine – manoeuvre

11,17

11,38

A2

Huile de lin – manoeuvre

11,05

11,26

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A1

Huile-margarine - manoeuvre

10,92

11,14

A2

Huile de lin - manoeuvre

10,80

11,02
Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

23. Chocolateries, entreprises de pâtes à tartiner (118.14.01)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ 

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,51

10,72

2

Catégorie II

10,86

11,08

3

Catégorie III

11,19

11,40

4

Catégorie IV

11,55

11,77

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,30

10,50

2

Catégorie II

10,61

10,82

3

Catégorie III

10,95

11,17

4

Catégorie IV

11,27

11,51
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

24. Confiseries (118.14.02)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,18

10,39

2

Catégorie II

10,51

10,72

3

Catégorie III

10,85

11,07

4

Catégorie IV

11,18

11,39

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

9,95

10,16

2

Catégorie II

10,28

10,48

3

Catégorie III

10,59

10,80

4

Catégorie IV

10,93

11,15
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

25. Industrie du froid (118.15.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,07

11,28

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,82

11,05
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

26. Conserveries de poisson (118.16.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

 

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,49

10,70

2

Catégorie II

10,69

10,91

3

Catégorie III

11,10

11,31

4

Catégorie IV

11,32

11,57

5

Catégorie V

11,51

11,75

6

Catégorie VI

11,71

11,94

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,25

10,46

2

Catégorie II

10,45

10,66

3

Catégorie III

10,86

11,08

4

Catégorie IV

11,07

11,28

5

Catégorie V

11,25

11,48

6

Catégorie VI

11,43

11,67

 

Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR

 

Travail en équipes:

 

- 0,39 EUR pour l'équipe du matin

 

- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

 

27. Torréfaction de café (118.17.01)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,66

10,89

2

Catégorie II

10,98

11,20

3

Catégorie III

11,29

11,55

4

Catégorie IV

11,72

11,95

5

Catégorie V

11,88

12,14

6

Catégorie VI

12,06

12,30

7

Catégorie VII

12,22

12,46

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,41

10,62

2

Catégorie II

10,76

10,98

3

Catégorie III

11,05

11,26

4

Catégorie IV

11,44

11,68

5

Catégorie V

11,63

11,85

6

Catégorie VI

11,79

12,04

7

Catégorie VII

11,93

12,20
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

28. Torréfaction de chicorée (118.17.02)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

  

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,66

10,89

2

Catégorie II

10,90

11,12

3

Catégorie III

11,19

11,40

4

Catégorie IV

11,25

11,48

5

Catégorie V

11,43

11,67

6

Catégorie VI

11,56

11,78

7

Catégorie VII

11,69

11,92

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,42

10,63

2

Catégorie II

10,65

10,88

3

Catégorie III

10,94

11,16

4

Catégorie IV

11,00

11,22

5

Catégorie V

11,17

11,38

6

Catégorie VI

11,28

11,54

7

Catégorie VII

11,40

11,65
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

29. Vinaigreries, moutarderies, industries de condiments (118.18.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,50

10,71

2

Catégorie II

10,79

11,01

3

Catégorie III

11,05

11,26

4

Catégorie IV

11,30

11,56

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

1

Catégorie I

10,28

10,48

2

Catégorie II

10,54

10,76

3

Catégorie III

10,80

11,02

4

Catégorie IV

11,06

11,27
Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

30. Spécialités alimentaires (118.19.00)

 

Code

Catégorie

37h

37h

38h

38h
   

Salaire minimum de départ

Après 6 mois d’anc. dans l’entreprise

Salaire minimum de départ

Après 6 mois d’anc. dans l’entreprise
 

 

EUR

EUR

EUR

EUR

01

I

10,66

10,89

10,41

10,62

02

II

10,93

11,15

10,69

10,91

03

III

11,17

11,38

10,92

11,14

04

IV

11,46

11,70

11,20

11,43

05

V

11,73

11,96

11,44

11,68

06

VI

12,00

12,26

11,74

11,97

07

VII

12,29

12,54

12,03

12,27

08

VIII

12,54

12,79

12,26

12,50

09

IX

12,82

13,08

12,50

12,76

10

X

13,12

13,38

12,84

13,10

11

XI

13,42

13,69

13,10

13,36

12

XII

13,70

13,97

13,38

13,65

13

XIII

10,66

10,89

10,41

10,62

14

XIV

10,93

11,15

10,69

10,91

15

XV

11,17

11,38

10,92

11,14

16

XVI

11,46

11,70

11,20

11,43

17

XVII

11,73

11,96

11,44

11,68

18

XVIII

12,00

12,26

11,74

11,97

19

XIX

12,29

12,54

12,03

12,27

20

XX

12,54

12,79

12,26

12,50

21

XXI

12,82

13,08

12,50

12,76

22

XXII

13,12

13,38

12,84

13,10

23

XXIII

13,42

13,69

13,10

13,36

 

Travail de nuit: 10 % avec un minimum de 1,55 EUR
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi

31. Industries des aliments pour bétail (118.20.00)

Régime hebdomadaire : 37h

 

Code

Catégorie

 Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise
   

EUR

EUR

A

Manoeuvre

11,20

11,43

B

Spécialisé

11,47

11,71

C

Qualifié

11,78

12,03

Régime hebdomadaire : 38h

 

Code

Catégorie

Salaire minimum de départ

 

Salaire minimum après 6 mois

d'anc. dans l'entreprise

 

 

EUR

EUR

A

Manoeuvre

10,95

11,17

B

Spécialisé

11,21

11,44

C

Qualifié

11,49

11,73

 

Travail de nuit: 20 %
Travail en équipes:
- 0,39 EUR pour l'équipe du matin
- 0,44 EUR pour l'équipe de l'après-midi
Travaux de chargement et de déchargement: 20 %

Dispositions pratiques

Nous prions les affiliés au GROUPE S – Secrétariat Social asbl de rectifier les salaires sur les relevés de prestations, en tenant compte de l'adaptation dont question ci-dessus.

 

 

 

Historique
01/01/2007 31/12/2050 0402 Salaires minimums
01/07/2006 31/12/2006 0402 01 Salaires à partir du 1er juillet 2006
01/01/2006 30/06/2006 0402 01 Salaires à partir du 1er janvier 2006
01/06/2005 31/12/2005 0402 01 Salaires à partir du 1er juin 2005
01/01/2005 31/05/2005 0402 01 Salaires à partir du 1er janvier 2005
01/05/2004 31/12/2004 0402 01 Salaires à partir du 1er mai 2004
01/01/2004 30/04/2004 0402 01 Salaires à partir du 1er janvier 2004
01/10/2003 31/12/2003 0402 01 Salaires à partir du 1er octobre 2003
01/01/2003 30/09/2003 0402 01 Salaires à partir du 1er janvier 2003
01/11/2002 31/12/2002 0402 01 Salaires à partir du 1er novembre 2002
01/06/2002 31/10/2002 0402 01 Salaires à partir du 1er juin 2002
01/01/2002 31/05/2002 0402 01 Salaires à partir du 1er janvier 2002
01/06/2001 31/12/2001 0402 01 Salaires à partir du 1er juin 2001
01/06/2001 31/05/2001 0402 01 Salaires à partir du 1er juin 2001
01/05/2001 31/05/2001 0402 01 Salaires à partir du 1er mai 2001
01/07/2000 30/04/2001 0402 01 Salaires à partir du 1er juillet 2000
01/06/2000 30/06/2000 0402 01 Salaires à partir du 1er juin 2000
01/06/1999 31/05/2000 0402 01 Salaires à partir du 1er juin 1999
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