05 Eindejaarspremie
Paritair (sub-)Comité nr.:
129.00.00-00.00
Bijwerking: 02/12/2020
Geldig vanaf: 01/01/2017
Geldig tot: 31/12/2018
Bedrag
De premie is gelijk aan 8,33% van het brutoloon.
Praktische schikkingen
Wij vestigen de aandacht van de aangeslotenen van Group S - Sociaal Secretariaat vzw op het feit dat op de voorbereide prestatieopgaven opgesteld voor de betaling van de eindejaarspremie, slechts de werknemers vermeld worden die in dienst zijn.
Desgevallend dienen zij de werknemers toe te voegen die de onderneming verlaten hebben en recht zouden hebben op de eindejaarspremie.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
22/06/2017 |
Registratienr
140583 |
Geldig van
01/01/2017 |
Geldig tot
31/12/2018 |
Neerleggingsdatum
04/07/2017 |
Registratiedatum
26/07/2017 |
||
Onderwerp
loon- en arbeidsvoorwaarden |
|||
BS Bericht van neerlegging
23/08/2017 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
11/01/2018 |
Gepubliceerd in het B.St. van
31/01/2018 |
||
Keywords
LONEN, EINDEJAARSPREMIE, ARBEIDSDUUR IN UREN, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, KLEIN VERLET, MAATREGEL VOOR ONDERNEMING IN MOEILIJKHEDEN/HERSTRUCTURERING-NIET SWT, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, OPZEGGING/ONTSLAG, SOCIALE VREDE |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2023 | 31/12/2024 | 05 Eindejaarspremie |
01/01/2021 | 31/12/2022 | 05 Eindejaarspremie |
01/01/2019 | 31/12/2020 | 05 Eindejaarspremie |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 05 Eindejaarspremie |
01/01/2015 | 31/12/2016 | 05 Eindejaarspremie |
01/01/2013 | 31/12/2014 | 05 Eindejaarspremie |
01/01/2001 | 31/12/2012 | 05 Eindejaarspremie |