36 Gelijkheid man - vrouw
Paritair (sub-)Comité nr.:
325.00.00-00.00
Bijwerking: 22/08/2018
Geldig vanaf: 01/01/2015
Geldig tot: 31/12/2016
In het Paritair Comité voor de openbare kredietinstellingen werd op 26 november 2015 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de sectoraal akkoord 2015-2016. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 10 februari 2016 onder het nummer 131285/CO/325. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch staatsblad van 19 februari 2016.
Artikel 22 van deze CAO bevat bepalingen in verband met diversiteitsbeleid.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
26/10/2015 |
Registratienr
131285 |
Geldig van
01/01/2015 |
Geldig tot
31/12/2016 |
Neerleggingsdatum
10/11/2015 |
Registratiedatum
10/02/2016 |
||
Onderwerp
sectoraal akkoord 2015-2016 |
|||
BS Bericht van neerlegging
19/02/2016 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
08/01/2017 |
Gepubliceerd in het B.St. van
20/02/2017 |
||
Keywords
ECOCHEQUES, WINSTDEELNEMING/NIET-RECURRENT RESULTAATSGEBONDEN VOORDEEL-CAO 90, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, FUNCTIECLASSIFICATIE, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN, TELEWERK, DEELTIJDSE ARBEID, AANWERVING, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), MAATREGEL VOOR ONDERNEMING IN MOEILIJKHEDEN/HERSTRUCTURERING-NIET SWT, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, WELZIJN OP HET WERK, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, OPZEGGING/ONTSLAG, SYNDICALE VORMING, SOCIALE FONDSEN, ANDERE DAN FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID, WERKING PARITAIR COMITÉ |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2021 | 31/12/2050 | 36 Non-discriminatie |
01/01/2019 | 31/12/2020 | 36 Non-discriminatie |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 36 Gelijkheid man - vrouw |
01/01/2015 | 31/12/2016 | 36 Gelijkheid man - vrouw |
01/01/2013 | 31/12/2014 | 36 Gelijkheid man - vrouw |