In het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid werd op 07/01/2009 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten tot wijziging en coördinatie van de statuten van het "Waarborg- en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid" (90443/co/118).

(....) 

Financiering

Artikel 11     Het Fonds beschikt over de, door artikel 5, 1. bedoelde werkgevers, gestorte bijdragen.

Artikel 12

§1. Deze bijdragen worden uitsluitend vastgelegd bij CAO gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsindustrie die algemeen verbindend worden verklaard.

§2. De bijdragen worden geïnd en ingevorderd door de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid. De bepalingen aan dit lichaam opgelegd voor de inning en de invordering van de bijdragen zijn van toepassing, alsook deze die zijn opgelegd voor de berekening van de bijslag of van de rente. (…)

Commentaar : opgelet : 

CAO van 07/01/2009 nr 90444/co/118, Art. 5(zie hieronder) :

"In afwijking op artikel 12 § 2 van de statuten van het Waarborg- en Sociaal Fonds van de voedingsnijverheid en bij wijze van overgangsmaatregel worden de bijdragen voor de in artikel 3 § 4 vermelde ondernemingen (de suikerfabrieken, de suikerrafïinaderijen, de ondernemingen voor invertsuiker en citroenzuur, de kandijfabrieken, de gistfabrieken en de distilleerderijen, die als RSZkengetal het nummer 848/... dragen ) voor het eerste kwartaal 2009 rechtstreeks geïnd door het Waarborg- en Sociaal Fonds."

Een andere collectieve arbeidsovereenkomst werd op 07/01/2009 gesloten tot bepaling van de bijdragen voor het Waarborg- en Sociaal Fonds van de voedingsnijverheid. Zij werd geregistreerd onder het nummer 90444/CO/118.

Wij geven u hierna de nuttige bepalingen uit deze collectieve arbeidsovereenkomsten.

Collectieve arbeidsovereenkomst van 20 juli 2011 tot bepaling van de bijdragen voor hetWaarborg- en Sociaal Fonds van de voedingsnijverheid"

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de arbeiders en arbeidsters die ressorteren onder het Paritair comité van de voedingsnijverheid met uitzondering van de bakkerijen, de banketbakkerijen die "verse" producten vervaardigen voor onmiddellijke consumptie met zeer beperkte houdbaarheid en de verbruikszalen bij een banketbakkerij.

Artikel 2

Deze collectieve arbeidsovereenkomst sluit aan bij artikel 12 van de statuten van het Waarborg- en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid,  zoals opgenomen in de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 januari 2009 tot wijziging en coördinatie van de statuten van het Waarborg- en Sociaal Fonds van de voedingsnijverheid.

Artikel 3

§1. Volgende bijdragen worden geïnd voor de werking van het Waarborg- en Sociaal Fonds van de voedingsnijverheid.

§2. Voor de ondernemingen met uitzondering van de ondernemingen vermeld onder §3 van dit artikel:

• vanaf 1 januari 2012 tot 30 juni 2012: 1,62%
• vanaf 1 juli 2012 en voor onbepaalde duur: 1,17%

§3. Voor de suikerfabrieken, de suikerraffinaderijen, de ondernemingen voor invertsuiker en citroenzuur, de kandijfabrieken, de gistfabrieken en de distilleerderijen, die als RSZ-kengetal het nummer 848/... dragen:

• van 1 januari 2012 tot en met 30 juni 2012: 1,17%
• van 1 juli 2012 tot en met 31 december 2012: 0,72%
• van 1 januari 2013 tot en met 31 december 2013: 0,80%
• van 1 januari 2014 tot en met 31 december 2014: 0,88%
• van 1 januari 2015 tot en met 31 december 2015: 0,96%
• van 1 januari 2016 tot en met 31 december 2016: 1,04%
• van 1 januari 2017 tot en met 31 december 2017: 1,12%
• van 1 januari 2018 tot en met 31 december 2018: 1,17%

Artikel 4

Volgende bijdrage wordt geïnd voor alle ondernemingen voor de werking van het Instituut voor Professionele Vorming, hierna genoemd "IPV":

• Vanaf 1 januari 2012 en voor onbepaalde duur: 0,30% zijnde 0,15% voor de financiering van vorming in het algemeen en 0,15% voor de financiering van de initiatieven met betrekking tot vorming en tewerkstelling van risicogroepen.

Artikel 5

De partijen vragen de algemeen verbindend verklaring aan.

Artikel 6

Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2012 en wordt gesloten voor een onbepaalde tijd.

Zij vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 januari 2009, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, tot bepaling van de bijdragen voor het Waarborg en Sociaal Fonds van de voedingsnijverheid, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 19 november 2009 (Belgisch Staatsblad van 15 april 2010).

Artikel 8

Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan opgezegd worden door één der partijen middels een opzeggingstermijn van zes maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid en aan alle organisaties die erin vertegenwoordigd zijn.

Paritair Commentaar

De verhoging van de bijdragen voor de in artikel 3 §3 vermelde bedrijven kan op geen enkele wijze in mindering worden gebracht op de toekomstige akkoorden die worden gesloten binnen de sector of op het vlak van de ondernemingen.

Door de aansluiting van de in artikel 3 §3 vermelde bedrijven bij het Waarborg- en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid, worden bepaalde verplichtingen van deze bedrijven overgedragen aan het Waarborg- en Sociaal Fonds. Dit kan geen aanleiding geven tot het stellen van bijkomende eisen op het vlak van deze ondernemingen.