08 Tewerkstelling tijdens weekends en feestdagen
Paritair (sub-)Comité nr.:
309.00.00-00.00
Bijwerking: 09/04/2014
Geldig vanaf: 01/01/2014
In het Paritair Comité voor de beursvennootschappen werd er op 18 februari 2002 een CAO gesloten betreffende de tewerkstelling tijdens weekends en feestdagen. Deze CAO werd algemeen verbindend verklaard door het KB van 14 maart 2003 verschenen in het Belgisch Staatsblad van 19 juni 2003.
Zij werd gewijzigd door een CAO van 3 december 2013. Deze CAO werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der Collectieve Arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 18 februari 2014 onder het nummer 119516/CO/309. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 10 maart 2014.
De wijzigingen gebracht aan de artikelen 2 b) en 3 treden in werking op 1 januari 2014
We geven U hierna de integrale tekst van de CAO aangevuld met de doorgevoerde wijzigingen.
Inleiding
De partijen zijn er zich van bewust dat deze overeenkomst probeert de arbeidstijd tijdens de weekends en de feestdagen in te delen, hoewel deze prestaties afwijken van het wettelijke principe. De partijen komen overeen dat het terugvallen op zulke prestaties uitzonderlijk moet blijven.
Het aantal werknemers dat tijdens weekends en feestdagen moet werken zal beperkt worden tot het minimumaantal dat nodig is voor de goede werking van de onderneming zonder dat 20 % van het personeel mag overschreden worden. Het terugvallen op deze prestaties moet uitzonderlijk blijven.
De sociale partners verwijzen naar het koninklijk besluit van 4 december 1998 dat het de Nationale Bank van België en de kredietinstellingen gevestigd in België toestaat sommige werknemers sommige zon- en feestdagen tewerk te stellen rekening houdend met de uitzonderlijke opening van de beurs in Europa en New York.
Artikel 1 - Toepassingsgebied
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder het paritair comité voor de beursvennootschappen (PC 309).
Artikel 2 - Principe
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de hieronder vermelde prestaties:
Artikel 3 - Voorafstaande informatie
Rekening houdend met het feit dat de sector hoofdzakelijk bestaat uit kleine ondernemingen waar slechts zelden een vakbondsafvaardiging bestaat, zal, ingeval er op weekends of feestdagen moet worden gewerkt, zoals bepaald door deze overeenkomst, de werkgever voorafgaand de sociale partners moeten verwittigen.
LBC : Stefaan DECOCK
e-mail : sdecock@acv-csc.be
BBTK-Setca : Pia DESMET
e-mail : pdesmet@bbtk-abvv.be
ACLVB-CGSLB : Tom VAN DROOGENBROECK
e-mail : tom.van.droogenbroeck@aclvb.be
CNE: Patrick VANDEN BOSSCHE
e-mail : patrick.vandenbossche@acv-csc.be
Artikel 4 - Loon
De prestaties bedoeld in artikel 2 van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden als volgt vergoed:
Weekends en feestdagen:
De keuze wordt aan de werknemers gelaten.
Artikel 5 - Naleving van de reglementering
Overeenkomstig de wettelijke bepalingen betreffende de hiërarchie van de rechtsbronnen doet deze overeenkomst geen afbreuk aan de bestaande voordeligere ondernemingsakkoorden voor de werknemers.
Artikel 6 - Geldigheid
Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt van kracht op 1 januari 2002. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. Elk van de ondertekenende partijen kan ze opzeggen met een opzeggingstermijn van drie maanden bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het paritair comité.
Commentaar: De wijzigingen gebracht aan de artikelen 2 b) en 3 treden in werking op 1 januari 2014
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
03/12/2013 |
Registratienr
119516 |
Geldig van
01/01/2014 |
Geldig tot
- |
Neerleggingsdatum
20/12/2013 |
Registratiedatum
18/02/2014 |
||
Onderwerp
tewerkstelling tijdens de weekends en feestdagen |
|||
BS Bericht van neerlegging
10/03/2014 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
31/08/2014 |
Gepubliceerd in het B.St. van
28/11/2014 |
||
Keywords
BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG |
Datum CAO
18/02/2002 |
Registratienr
62129 |
Geldig van
- |
Geldig tot
- |
Neerleggingsdatum
13/03/2002 |
Registratiedatum
18/04/2002 |
||
Onderwerp
tewerkstellingstelling tijdens weekends en feestdagen |
|||
BS Bericht van neerlegging
04/05/2002 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
14/03/2003 |
Gepubliceerd in het B.St. van
19/06/2003 |
||
Keywords
ARBEID TIJDENS WEEKENDS EN OP FEESTDAGEN, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2014 | 31/12/2999 | 08 Tewerkstelling tijdens weekends en feestdagen |
01/01/2002 | 31/12/2013 | 08 Tewerkstelling tijdens weekends en feestdagen |