4801 Beroepsopleiding (in het bedrijf)
Paritair (sub-)Comité nr.:
325.00.00-00.00
Bijwerking: 30/04/2020
Geldig vanaf: 01/01/2017
Geldig tot: 31/12/2018
Principe:
- Voortzetten en opvoeren alle nodige inspanningen inzake opleiding en het in de praktijk brengen hiervan om de compenties van al hun personeelsleden te ontwikkelen.
Modaliteiten:
- In overleg met de werkgever, de individuele arbeidsorganisatie wordt aangepast gedurende de opleiding of worden aangepaste opleidingsformules voorgesteld zodat iedere werknemer daadwerkelijk van dit recht kan gebruikmaken.
- Een ontwikkelingsplan wordt opgesteld alsook de noodzakelijke vorming om dit te bereiken; dit om de werknemers toe te laten te bepalen wat de meest geschikte opleidingen zijn met het oog op een betere inzetbaarheid.
- Indien dit plan in geen vijf dagen vorming per jaar of tien dagen over een periode van twee jaar voorziet en de werknemer die wenst te bekomen, dient de afwijking te worden gemotiveerd.
- Wergever en werknemer zullen schriftelijk in onderling overleg een aangepast ontwikkelingsplan afspreken. Elke vormingsweigering zal door de werkgever worden gemotiveerd.
- Er wordt uitdrukkelijk bepaald dat de interne vormingen tijdens de normale werkuren worden gegeven.
- De artikelen 9 & 10 bevatten bepalingen in verband met maatregelen ter vrijwaring van de werkgelegenheid.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
27/11/2017 |
Registratienr
144383 |
Geldig van
01/01/2017 |
Geldig tot
31/12/2018 |
Neerleggingsdatum
29/11/2017 |
Registratiedatum
08/02/2018 |
||
Onderwerp
sectoraal akkoord 2017-2018 |
|||
BS Bericht van neerlegging
16/02/2018 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
15/07/2018 |
Gepubliceerd in het B.St. van
03/08/2018 |
||
Keywords
WINSTDEELNEMING/NIET-RECURRENT RESULTAATSGEBONDEN VOORDEEL-CAO 90, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, FUNCTIECLASSIFICATIE, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN, DEELTIJDSE ARBEID, AANWERVING, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), MAATREGEL VOOR ONDERNEMING IN MOEILIJKHEDEN/HERSTRUCTURERING-NIET SWT, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, WELZIJN OP HET WERK, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, OPZEGGING/ONTSLAG, SYNDICALE VORMING, WERKING PARITAIR COMITÉ |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2021 | 31/12/2050 | 48 Beroepsopleiding |
01/01/2019 | 31/12/2020 | 48 Beroepsopleiding |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 48 01 Beroepsopleiding (in het bedrijf) |
01/01/2015 | 31/12/2016 | 48 01 Beroepsopleiding (in het bedrijf) |
01/01/2014 | 31/12/2014 | 48 Bijkomende opleidingsinspanningen |
01/01/2013 | 31/12/2014 | 48 01 Beroepsopleiding (in het bedrijf) |
01/01/2013 | 31/12/2013 | 48 03 Bijkomende opleidingsinspanningen |
01/01/2011 | 31/12/2012 | 48 03 Bijkomende opleidingsinspanningen |
01/01/2009 | 31/12/2010 | 48 01 Beroepsopleiding (in het bedrijf) |
01/01/2007 | 31/12/2008 | 48 01 Beroepsopleiding (in het bedrijf) |
01/01/2005 | 31/12/2006 | 48 01 Beroepsopleiding (in het bedrijf) |
01/01/2001 | 31/12/2004 | 48 01 Beroepsopleiding (in de bedrijf) |