4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten - Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten
Paritair (sub-)Comité nr.:
223.00.00-00.00
Bijwerking: 20/02/2023
Geldig vanaf: 01/07/2022
Geldig tot: 30/06/2024
Deeltijdse contracten
De arbeidsovereenkomst voor de betaalde sportbeoefenaar wordt vermoed een voltijdse arbeidsovereenkomst te zijn, tenzij uitdrukkelijk overeengekomen wordt dat het een deeltijdse arbeidsovereenkomst betreft en voor zover de bedoelde sportbeoefenaar gemiddeld niet meer dan 30 uren per week zijn activiteit als sportbeoefenaar uitoefent.
Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten
De minimum voorwaarden om beschouwd te worden als student:
- Moet minimum ingeschreven zijn voor 27 studiepunten of minstens 17 lesuren.
Als de student zijn studies vroegtijdig beëindigt of in de loop van het schooljaar niet meer ingeschreven is voor minimaal 27 studiepunten of 17 lesuren, voldoet hij niet aan de voorwaarden.
In het Nationaal Paritair Comité van de Sport werd op 21 juni 2022 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende arbeids- en loonvoorwaarden van de betaalde voetbalspelers (nr. 175356/CO/223).
De deeltijdse arbeidsovereenkomst voor betaalde voetballers moet voldoen aan de voorwaarden en bepalingen van de CAO betreffende de deeltijdse arbeidsovereenkomst voor de betaalde sportbeoefenaar van 7 juni 2000, die voor de duur van onderhavige CAO verlengd wordt en dit enkel voor de betaalde voetballer (55232/CO/223).
Commentaar : Zie daaromtrent Hfdst. 40
De arbeidsovereenkomst voor de betaalde sportbeoefenaar wordt vermoed een voltijdse arbeidsovereenkomst te zijn, tenzij uitdrukkelijk overeengekomen wordt dat het een deeltijdse arbeidsovereenkomst betreft en voor zover de bedoelde sportbeoefenaar gemiddeld niet meer dan 30 uren per week zijn activiteit als sportbeoefenaar uitoefent.
Dit veronderstelt dat de deeltijdse sportbeoefenaar naast zijn sportactiviteit nog een activiteit als loontrekkende of zelfstandige uitoefent of als regelmatig student is ingeschreven in een onderwijsinstelling.
Zonder afbreuk te doen aan de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten moet de deeltijdse arbeidsovereenkomst voor de betaalde sportbeoefenaars minstens voldoen aan de hiernavolgende bepalingen:
- de overeenkomst moet worden opgemaakt, gedateerd en ondertekend voor de sportbeoefenaar in dienst treedt,
- de overeenkomst wordt afgesloten voor een bepaalde duur. Deze termijn moet duidelijk opgegeven worden, bedraagt maximum 5 jaar en is hernieuwbaar,
- de overeenkomst moet in evenveel exemplaren worden opgesteld als er betrokken partijen zijn. Een exemplaar wordt aan de sportbeoefenaar overhandigd,
- de volledige identiteit van de sportbeoefenaar moet vermeld worden, d.w.z. naam, voornaam, adres, geboortedatum, rijksregisternummer, nationaliteit,
- de juiste benaming, adres van de maatschappelijke zetel, rechtspersoonlijkheid en statutaire vertegenwoordiging met naam en adres van de vertegenwoordiging met naam en adres van de vertegenwoordigers, van de werkgever,
- de overeenkomst moet de omschrijving vermelden van de beroepsactiviteit of hoofdactiviteit van de sportbeoefenaar en zijn sociaal statuut (werknemer, zelfstandige, student),
- de overeenkomst moet het jaarloon van de betaalde sportbeoefenaar vermelden, minstens moet dit jaarloon voldoende bepaalbaar zijn (vaste wedde, premies, voordelen in natura,…),
- maandelijkse betaling van het loon, uiterlijk 10 werkdagen na de rechtgevende maand.
Voor het opstellen van de deeltijdse arbeidsovereenkomst van een betaalde sportbeoefenaar kan gebruik gemaakt worden van het modelcontract in bijlage van de CAO nr. 55232/CO/223.
Het sluiten van dergelijke contracten moet aan de voorzitter van het P.C. gemeld worden om de zes maanden, respectievelijk in september en februari van elk voetbalseizoen. De lijst met deeltijdse contracten wordt op de eerstvolgende vergadering van het paritair comité voorgelegd.
In geval van overtreding van de bepalingen betreffende de deeltijdse arbeidsovereenkomsten voor betaalde voetballers wordt de arbeidsovereenkomst ab initio beschouwd als een voltijdse arbeidsovereenkomst voor betaalde voetballers met een bijpassing tot een voltijds loon als gevolg.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
21/06/2022 |
Registratienr
175356 |
Geldig van
01/07/2022 |
Geldig tot
- |
Neerleggingsdatum
06/07/2022 |
Registratiedatum
19/09/2022 |
||
Reikwijdte
Voetbalclubs en betaalde voetbalspelers |
|||
Onderwerp
Arbeids- en loonvoorwaarden van de betaalde voetbalspelers |
|||
BS Bericht van neerlegging
06/10/2022 |
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
18/06/2023 |
Gepubliceerd in het B.St. van
03/07/2023 |
||
Keywords
LONEN, PLOEGEN- EN NACHTARBEID, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING, ALTERNATIEF VOORDEEL/BELONINGSWIJZE (EXCL. PREMIE, CHEQUE, BONUS), AANVULLENDE PENSIOENEN EN GROEPSVERZEKERINGEN, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, DEELTIJDSE ARBEID, AANWERVING, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, DISCRIMINATIE, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, OPZEGGING/ONTSLAG, SYNDICALE PREMIE, WERKING ONDERNEMING/OVERLEGORGANEN, MINIMUMUUR- EN MAANDLONEN, LOONSVERHOGINGEN, BIJKOMENDE VERLOFDAGEN VOLGENS LEEFTIJD/EINDELOOPBAANDAGEN, TIJDELIJKE ARBEID (GEEN UITZENDARBEID), DEELTIJDSE ARBEID, AANWERVING, OPLEIDING VOOR JONGEREN, OUDERE WERKNEMERS: EINDELOOPBAANDAGEN EN VERLOFDAGEN VOLGENS LEEFTIJD, OUDERE WERKNEMERS: WERKGELEGENHEIDSMAATREGELEN, DISCRIMINATIE, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, OPZEGGING/ONTSLAG - ORGANISATIE EN PROCEDURE, SYNDICALE PREMIE, CONVENTIONELE OVERLEGORGANEN (ANDERE DAN SA, OR, CPBW), ALLE PREMIES EN VERGOEDINGEN VOOR DE ACTIEVE WERKNEMER, PLOEGENARBEID (EXCL. E-COMMERCE), AANVULLENDE PENSIOENEN EN GROEPSVERZEKERINGEN, HOSPITALISATIEVERZEKERING, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING, SYNDICALE PREMIE |
|||
Tekst aangepast op
21/09/2022 |
Historiek | ||
---|---|---|
01/07/2022 | 30/06/2024 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten - Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten |
01/07/2021 | 30/06/2022 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten - Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten |
01/07/2020 | 30/06/2021 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten - Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten |
01/07/2017 | 30/06/2020 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten - Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten |
01/07/2016 | 30/06/2017 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten - Overeenkomst voor tewerkstelling van studenten |
01/07/2014 | 30/06/2016 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |
01/07/2013 | 30/06/2014 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |
01/07/2012 | 30/06/2013 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |
01/07/2008 | 30/06/2012 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |
01/07/2006 | 30/06/2008 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |
01/07/2005 | 30/06/2006 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |
01/07/2003 | 30/06/2005 | 4001 Betaalde voetballer - Deeltijdse contracten |