1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen
Paritair (sub-)Comité nr.:
119.01.00-00.00,
119.02.00-00.00,
119.03.00-00.00
Bijwerking: 02/01/2008
Geldig vanaf: 01/04/2007
Geldig tot: 31/12/2008
In het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren werd op 7 maart 2007 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de risicogroepen. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen op 7 maart 2007 en geregistreerd op 11 april 2007 onder het nr. 82471/CO/119. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 23 april 2007. Deze CAO werd algemeen verbindend verklaard door een koninklijk besluit van 12 september 2007 en gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 23 oktober 2007.
De CAO van 7 maart 2007 werd vervangen door de CAO van 27 augustus 2007 betreffende de risicogroepen, gesloten in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen op 31 augustus 2007 en geregistreerd op 1 oktober 2007 onder het nr. 84948/CO/119. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 15 oktober 2007.
Wij geven u hierna de integrale tekst van de CAO van 27 augustus 2007.
CAO van 27 augustus 2007 - Risicogroepen
HOOFDSTUK I - TOEPASSINGSGEBIED
Artikel 1
§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de arbeiders die onder debevoegdheid vallen van het Paritair comité voor de handel in voedingswaren.
§ 2. Met arbeiders worden de mannelijke en de vrouwelijke arbeiders bedoeld.
Artikel 2
Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in uitvoering van de Hoofdstuk VIII, afdeling 1 van de wet van 27 december 2006 houdende diverse bepalingen, gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 28 december 2006, en haar uitvoeringsbesluit van 19 maart 2007 ter activering van de inspanning ten voordele van personen die tot de risicogroepen behoren en van de inspanning ten bate van de actieve begeleiding en opvolging van werklozen voor de periode 2007-2008, gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 28 maart 2007.
HOOFDSTUK II - TEWERKSTELLING VAN RISICOGROEPEN
Artikel 3
De ondernemingen die langdurig werklozen, laaggeschoolde werklozen, werklozen met een leeftijd van minstens 50jaar, werkzoekenden die het begeleidingsplan voor werklozen hebben gevolgd, gehandicapten, personen die terugkeren op de arbeidsmarkt of bestaansminimumtrekkers voor onbepaalde duur aanwerven, kunnen een eenmalige forfaitaire toelage ten laste van het Waarborg- en sociaal fonds voor de handel in voedingswaren bekomen.
Deze toelage bedraagt 743,68 euro voor de voltijdse aanwerving van een arbeider en 371,84 euro voor de aanwerving van een deeltijds in dienst genomen arbeider met een overeenkomst van minstens 18 uur per week.
Deze toelage wordt toegekend wanneer de arbeider 6 maanden anciënniteit heeft bereikt in de onderneming.
Artikel 4
De ondernemingen die werknemers die geheel of gedeeltelijk hun beroepsloopbaan onderbreken, of werknemers diebruggepensioneerd zijn vanaf of na de leeftijd van 58 jaar vervangen door arbeiders die behoren tot de bovengenoemde risicogroepen, kunnen ten laste van het Waarborg- en sociaal fonds voor de handel in voedingswaren genieten van dezelfde eenmalige forfaitaire toelage onder dezelfde voorwaarden als deze vastgesteld in artikel 3 hierboven.
Artikel 5
De ondernemingen die werknemers die bruggepensioneerd zijn op 56 jaar vervangen door arbeiders, kunnen ten lastevan het Waarborg- en sociaal fonds voor de handel in voedingswaren genieten van een eenmalige en forfaitaire toelage. Deze toelage bedraagt 1.239,47 euro voor de voltijdse aanwerving van een arbeider(ster) en 619,73 euro voor de aanwerving van een deeltijds in dienst genomen arbeider(ster) met een overeenkomst van minstens 18 uur/week.
Deze toelage wordt toegekend wanneer de arbeider die de bruggepensioneerde vervangt 6 maanden anciënniteit heeft bereikt in de onderneming.
Artikel 6
De omschrijving van de bovengenoemde risicogroepen is deze vastgesteld bij K.B. van 12 april 1991 tot uitvoering van artikel 173 van de wet van 29 december 1990 houdende sociale bepalingen.
Artikel 7
De Raad van bestuur van het Waarborg- en sociaal fonds voor de handel in voedingswaren wordt ermee belast de uitvoerings- en controlemodaliteiten voor de toekenning van de toelagen beschreven in de artikelen 3 tot 5 vast te stellen.
De uitbetaling van de toelagen geschiedt bij beslissing van de Raad van bestuur of van het Directiecomité van het Waarborg- en sociaal fonds voor de handel in voedingswaren. Er kan per arbeider slechts één maandelijkse toelage aan de werkgever toegekend worden.
In voorkomend geval, kan het Waarborg- en sociaal fonds voor de handel in voedingswaren de nodige beslissingen nemen om het bedrag van de toelagen bedoeld in de artikelen 3 tot 5 te beperken, om zo een overschrijding te voorkomen van de financiële middelen, voortvloeiend uit de bijdragen van 0,10 % bedoeld in artikel 8.
Artikel 8
§1. Teneinde de financiering te verzekeren van de tewerkstellingsbevorderende maatregelen bedoeld in de artikelen 3 tot 5, zijn de werkgevers bedoeld in het eerste artikel aan het "Sociaal Fonds voor de handel in voedingswaren" voor de periode van 1 januari tot 31 december 2007 een bijdrage verschuldigd van 0,10 % berekend op de brutolonen van de arbeiders.
§2. Teneinde de financiering te verzekeren van de tewerkstellingsbevorderende maatregelen bedoeld in de artikelen 3 tot 5, zijn de werkgevers bedoeld in het eerste artikel aan het "Sociaal Fonds voor de handel in voedingswaren" voor de periode van 1 januari tot 31 december 2008 een bijdrage verschuldigd van 0,10% berekend op de brutolonen van de arbeiders.
Ze wordt geheven en geïnd door de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid, volgens de modaliteiten vastgesteld in de artikelen 14 tot 17 van de collectieve arbeidsovereenkomst tot bepaling van de statuten van het sociaal fonds (CAO van 7 maart 2007, geregistreerd onder nr. 82472/CO/119).
HOOFDSTUK III - SLOTBEPALINGEN
Artikel 9
Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 maart 2007 betreffende de risicogroepen (registratienummer 82471/CO/119). Ze treedt in werking op 1 april 2007. Zij houdt op van kracht te zijn op 31 maart 2009.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
27/08/2007 |
Registratienr
84948 |
Geldig van
01/04/2007 |
Geldig tot
31/12/2008 |
Neerleggingsdatum
31/08/2007 |
Registratiedatum
01/10/2007 |
||
Onderwerp
tewerkstelling en opleiding van de risicogroepen |
|||
BS Bericht van neerlegging
15/10/2007 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
18/05/2008 |
Gepubliceerd in het B.St. van
01/07/2008 |
||
Keywords
AANWERVING, RISICOGROEPEN |
Datum CAO
07/03/2007 |
Registratienr
82471 |
Geldig van
01/04/2007 |
Geldig tot
01/04/2007 |
Neerleggingsdatum
07/03/2007 |
Registratiedatum
11/04/2007 |
||
Onderwerp
tewerkstelling en opleiding van de risicogroepen |
|||
BS Bericht van neerlegging
23/04/2007 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
12/09/2007 |
Gepubliceerd in het B.St. van
23/10/2007 |
||
Keywords
RISICOGROEPEN |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2023 | 30/09/2023 | 1903 Risicogroepen |
01/01/2021 | 31/12/2022 | 1903 Risicogroepen |
01/07/2019 | 31/12/2020 | 1903 Risicogroepen |
01/07/2017 | 30/06/2019 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen - Tewerkstellingspremie |
01/07/2019 | 30/06/2019 | 1903 200102 Tussenkomsten van het Fonds: risicogroepen |
01/07/2015 | 30/06/2017 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen - Tewerkstellingspremie |
01/01/2014 | 30/06/2015 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen - Tewerkstellingspremie |
01/07/2013 | 31/12/2013 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen - Tewerkstellingspremie |
01/07/2013 | 01/07/2013 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen - Tewerkstellingspremie |
01/07/2012 | 30/06/2013 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen - Tewerkstellingspremie |
01/07/2011 | 30/06/2012 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |
01/04/2009 | 30/06/2011 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |
01/01/2009 | 31/03/2009 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |
01/04/2007 | 31/12/2008 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |
01/04/2005 | 31/03/2007 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |
01/04/2003 | 31/03/2005 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |
01/04/2001 | 31/03/2003 | 1903 4802 Initiatieven ten voordele van risicogroepen |