Tekst van de CAO van 14 mei 2003 tot wijziging van de statuten van het"Waarborg- en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid".Tekst van de CAO van 5 april 2001 tot wijziging van artikel 12 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 december 1989 tot oprichting van een Fonds voor Bestaanszekerheid genoemd "Waarborg- en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid" en tot vaststelling van zijn statuten.

Toepassingsgebied

Artikel l

§ l. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de arbeiders van de voedingsindustrie.

§ 2. Met "arbeiders" worden de mannelijke en vrouwelijke arbeiders bedoeld.

Wijziging statuten

Art. 12.

§ 1. Vanaf l januari 2001 en voor onbepaalde duur is de bijdrage van de werkgevers vastgesteld op 1,15 % van de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid, bestemd voor het Waarborg en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid.

§ 2. De volgende bijkomende bijdragen worden geïnd, bestemd voor de financiering van een bijkomende vergoeding bovenop de ziekteuitkering volgens de modaliteiten die bepaald worden door de Raad van Beheer van het fonds :

- Vanaf l oktober 2003 tot 31 december 2003 is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,20 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid

- Vanaf l januari 2004 tot 30 juni 2005 is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,10 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid.

§ 3. De volgende bijkomende bijdragen worden geïnd voor het Instituut voor Professionele Vorming van de voedingsnijverheid, hierna genoemd "IPV" :

- Vanaf l oktober 2003 tot 31 december 2003 is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,35 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid zijnde 0,05 % voor de financiering van het IPV en 0,30 % voor vormings- en tewerkstellingsinitiatieven voor de risicogroepen

- Vanaf l januari 2004 tot 30 juni 2004 is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,15 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid voor vormings- en tewerkstellingsinitiatieven voor de risicogroepen Vanaf l juli 2004 en voor onbepaalde duur is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,20 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid zijnde 0,05 % voor de financiering van het IPV en 0,15 % voor vormings- en tewerkstellingsinitiatieven voor de risicogroepen

§ 4. De volgende bijkomende bijdragen worden geïnd voor de financiering van de ontwikkelingsprojecten in de derde wereld :

- Vanaf l oktober 2003 tot 31 december 2003 is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,20 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid

- Vanaf l januari 2004 tot 31 december 2004 is de bijdrage van de werkgevers per arbeider vastgesteld op 0,05 % berekend op de lonen aangegeven aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid.

De projecten zullen betrekking hebben tot de verbetering van de voedselketen. De projecten dienen ingediend te worden door Belgische organisaties voor ontwikkelingssamenwerking.

De modaliteiten van deze financiering zullen vastgelegd worden door de raad van beheer van het Fonds voor Bestaanszekerheid.

§ 5. De bijdragen vermeld in § l, 2, 3 en 4 worden geïnd en ingevorderd door de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid en worden overgemaakt aan het Waarborg- en Sociaal Fonds voor de voedingsnijverheid. Deze maakt de bijdrage bepaald in § 3 over aan het IPV.

Geldigheidsduur

Art. 3. Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op l oktober 2003 en wordt gesloten voor onbepaalde duur. Zij kan door elk der ondertekenende partijen worden opgezegd mits een opzegging van zes maanden, gericht per aangetekende brief aan de voorzitter van het paritair comité voor de voedingsnijverheid en aan de erin vertegenwoordigde organisaties.