1002 Ancienniteitsverlof
Paritair (sub-)Comité nr.:
113.00.00-00.00
Bijwerking: 29/11/2017
Geldig vanaf: 01/01/2017
Geldig tot: 31/12/2018
Ieder jaar moet de werkgever na 15 jaren dienst een dag anciënniteitsverlof toekennen of een gelijkaardig voordeel toekennen (betaling van een loon berekend zoals een feestdag).
De af te sluiten bedrijfsakkoorden moeten door de werkgever worden voorgelegd aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het ceramiekbedrijf.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
05/07/2017 |
Registratienr
142836 |
Geldig van
01/01/2017 |
Geldig tot
31/12/2018 |
|
Neerleggingsdatum
11/10/2017 |
Registratiedatum
24/11/2017 |
||
|
Onderwerp
loon- en arbeidsvoorwaarden |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
04/12/2017 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
05/09/2018 |
Gepubliceerd in het B.St. van
21/09/2018 |
||
|
Keywords
LONEN, MAALTIJDCHEQUES, PLOEGEN- EN NACHTARBEID, EINDEJAARSPREMIE, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, FUNCTIECLASSIFICATIE, ARBEIDSDUUR IN UREN, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, AANWERVING, MAATREGEL VOOR ONDERNEMING IN MOEILIJKHEDEN/HERSTRUCTURERING-NIET SWT, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, WELZIJN OP HET WERK, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN), SYNDICALE PREMIE, SOCIALE VREDE, HARMONISERING STATUUT ARBEIDERS/BEDIENDEN |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 01/01/2021 | 31/12/2022 | 1002 Ancienniteitsverlof |
| 01/01/2019 | 31/12/2020 | 1002 Ancienniteitsverlof |
| 01/01/2017 | 31/12/2018 | 1002 Ancienniteitsverlof |
| 01/01/2015 | 31/12/2016 | 1002 Ancienniteitsverlof |
| 01/01/2013 | 31/12/2014 | 1002 Ancienniteitsverlof |
| 01/01/2011 | 31/12/2012 | 1002 Ancienniteitsverlof |