Krachtens een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten op 30 november 2015 in het Paritair Comité voor het ceramiekbedrijf zal er vanaf 1 januari 2016:

• de loonbarema's van het punt "Fabricage en verschillende diensten" worden geharmoniseerd door gelijkschakeling van de minimum uurlonen van de categorieën 4 en 5 van de sector "vuurvaste producten"  tot de minimum uurlonen van overeenkomstige categorieën van de sectoren "faïence en keramiek".
• Een enveloppe van 180,00 EUR bruto per werkgemer (of gelijkwaardig voordeel, dat aan de voorzitter van he paritair comité voor het ceramiekbedrijf moet voorgelegd worden door de werkgever) wordt in 2016 toegekend volgens modaliteiten te definiëren op bedrijfsniveau.
  Bij ontstentenis van ondernemingsakkoord gesloten ten laatste op 31/12/2015, worden de minimum als de werkelijke uurlonen verhoogd met 0,09 EUR bruto vanaf 1 januari 2016.

Wij geven u hierna de minimumuurlonen geldig vanaf 1 januari 2016, in het 38-urenstelsel. Iedere looncategorie wordt voorafgegaan door de code die, voor de aangeslotenen van Group S - Sociaal Secretariaat vzw, gebruikt wordt voor het opstellen van de prestatieopgaven en de individuele rekening. Voor de beroepenclassificatie, zie onze sectorale documentatie Hfdst. 03 en voor de loonvoorwaarden zie onze sectorale documentatie Hfdst. 0401.

Praktische schikkingen

Wij verzoeken de aangeslotenen van GROUP S - Sociaal Secretariaat vzw, op de voorbereide prestatieopgaven de lonen te verbeteren, rekening houdend met de aanpassing waarvan boven sprake.