In het Paritair Comité voor de uitzendarbeid en de erkende ondernemingen die buurtwerken of -diensten leveren werd op 6 juli 2007 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de premie metaalbouw voor de uitzendkrachten-arbeiders. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 1 oktober 2007 onder het nr. 84913/CO/322. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 15 oktober 2007.

Wij geven u hierna de tekst van deze CAO.

Tekst CAO

Preambule

Gezien de vakorganisaties van de metaalsector (Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw) het belang van de economische en sociale rol van uitzendarbeid in hun sector erkennen, en bovendien vaststellen dat uitzendarbeid een instroommechanisme is voor onder meer laaggeschoolde werknemers behorend tot bepaalde risicogroepen, engageert de uitzendsector zich tot het toekennen van een evenwaardig voordeel als verworven door de werknemers van de gebruikende ondernemingen aan de uitzendkrachten tewerkgesteld in de metaalsector.

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op:

1. de uitzendbureaus, bedoeld bij artikel 7, 1 van de Wet van 24 juli 1987 betreffende de tijdelijke arbeid, de uitzendarbeid en het ter beschikking stellen van werknemers ten behoeve van gebruikers;
2. de uitzendkrachten-arbeiders/arbeidsters (hierna kortweg "arbeiders" genoemd), bedoeld bij artikel 7, 3 van genoemde Wet van 24 juli 1987, die door deze uitzendbureaus worden tewerkgesteld.

Artikel 2

Het werkingsgebied van deze collectieve arbeidsovereenkomst is uitsluitend het Nationaal Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw met name het Paritair Comité nr. 111.

Artikel 3

Vanaf 1 januari 2007 betalen de uitzendbureaus aan de uitzendkrachten-arbeiders die ter beschikking gesteld worden van de klanten-gebruikers die afhangen van het Paritair Comité nr. 111 een premie, "premie metaalbouw" genaamd, van 1 % van het totale brutoloon dat aan de uitzendkrachtarbeider wordt uitbetaald.

De premie wordt toegekend per loonafrekening en wordt afzonderlijk vermeld op de loonfiche van de uitzendkracht onder de uniforme benaming "premie metaalbouw". Evenwaardig is de vermelding dat de "premie metaalbouw" van 1 % inbegrepen is in het brutoloon.

Artikel 4

Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2007.

Zij wordt gesloten voor een bepaalde duur van 8 maanden en verstrijkt op 31 augustus 2007.