In het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten werd op 27 februari 2008 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de tussenkomst van de werkgever in de vervoerkosten van de werknemers. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 10 maart 2008 onder het nummer 87.314/CO/313. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 21 maart 2008. Deze CAO werd algemeen verbindend verklaard door een koninklijk besluit van 27 oktober 2008 en gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 15 december 2008.

Deze CAO werd gewijzigd door de CAO nr. 19octies op 20 februari 2009 gesloten in de Nationale Arbeidsraad en door de CAO van 24 oktober 2011, neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 14 november 2011 onder het nummer 106882/CO/313.

Wij geven u hierna de integrale tekst van deze CAO.

Tekst van de CAO

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers die ressorteren onder de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten.

Voor de toepassing van deze overeenkomst, wordt verstaan onder “werknemers”, de mannelijke en vrouwelijke werknemers.

Artikel 2

De tussenkomst van de werkgevers in de vervoerskosten van de werknemers wordt toegekend inzoverre de afgelegde afstand om zich naar het werk te begeven, gelijk of hoger is dan 5 km en niet is onderworpen aan gelijk welk loonplafond.

Artikel 3

Voor verplaatsingen met het openbaar vervoer wordt de tussenkomst, rekening houdend met de afstand, vastgesteld op 70% van de prijs van het treinabonnement tweede klasse of het tram- of busabonnement.

De CAO van 24 oktober 2011 verhoogd het percentage tot 75%.

Artikel 4

Voor verplaatsing met privé-voertuigen (auto, moto, fiets) is de tussenkomst van de werkgever beperkt tot 70% van de prijs van een treinabonnement tweede klasse voor een gelijk afstand.

De CAO van 24 oktober 2011 verhoogd het percentage tot 75%.

Artikel 5

Voor de verplaatsingen met fiets is de afstand, vermeld in artikel 4, beperkt tot 10 km.

Tenzij gunstiger bepalingen bestaan in het bedrijf, vanaf 1 januari 2012 is de fietsvergoeding gelijk aan het bedrag van de werkgeverstussenkomst voor de andere verplaatsingsmiddelen voor een afstand gelijk of hoger dan 1 kilometer.

De uitkering wordt betaaald naar rato van het aantal gewerkte dagen.

Artikel 6

Voor werknemers van wie de prestaties gespreid zijn over zes werkdagen per week wordt de tussenkomst van de werkgever die het resultaat is van de toepassing van artikel 3 tot 6, met één vijfde verhoogd.

Artikel 7

Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2006.

Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. Ze kan worden opgezegd door elk van der partijen, mits een opzeggingstermijn van drie maanden bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de apotheken en tarificatiediensten en aan de daarin vertegenwoordigde organisaties.