0603 Eenmalige premie 75 EUR (jaar 2019)

Paritair (sub-)Comité nr.:
312.00.00-00.00

Bijwerking: 25/11/2019
Geldig vanaf: 01/01/2019
Geldig tot: 31/12/2019

Toekenningsvoorwaarden: in dienst zijn op 30 november 2019 afwezigheden hebben geen effect op de betaling van de premie.

Bedrag: Voltijds: 75 EUR bruto.

Betalingsdatum: in december 2019 samen met de eindejaarspremie.

In het Paritair Comité voor de warenhuizen werd op 23 september 2019 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten tot toekenning van een eenmalige premie in uitvoering va het sectorakkoord 2019-2020 (nr 154928/CO/312).

1. Principe

In december 2019 zal aan de voltijdse werknemers in dienst op 30 november 2019 een éénmalige en niet-recurrente premie van 75 EUR bruto toegekend worden. De premie zal betaald worden samen met de eindejaarspremie.

Aan de deeltijdse werknemers zal dit voordeel naar verhouding tot hun prestaties toegekend worden.

2. Praktische schikkingen

Vanzelfsprekend moeten op de bovenstaande premie sociale zekerheidsbijdragen betaald worden en bedrijfsvoorheffing worden ingehouden.

Om te weten welke codes er moeten gebruikt worden op de prestatieopgaven worden de aangeslotenen van GROUP S – Sociaal Secretariaat vzw verzocht hun Payroll Advisor te contacteren.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO
23/09/2019
Registratienr
154928
Geldig van
01/01/2019
Geldig tot
31/12/2019
Neerleggingsdatum
11/10/2019
Registratiedatum
30/10/2019
Onderwerp
toekenning van een eenmalige premie in uitvoering van het sectorakkoord 2019-2020
BS Bericht van neerlegging
12/11/2019
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
07/07/2020
Gepubliceerd in het B.St. van
16/07/2020
Keywords
EENMALIGE PREMIE

Historiek
01/01/2021 31/12/2021 0603 Eenmalige premie 70 EUR (jaar 2021)
01/01/2019 31/12/2019 0603 Eenmalige premie 75 EUR (jaar 2019)
01/01/2017 31/12/2017 0603 0604 Eenmalige premie 70 EUR (jaar 2017)