In het nationaal paritair comité voor de sport werd op 7 juni 2006 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de arbeidsvoorwaarden voor de BETAALDE VOETBALLERS. 

Deze CAO werd neergelegd op de griffie van de Dienst der Collectieve Arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 8 augustus 2006 onder het nummer 80529/CO/223. Deze CAO is geldig van 1 juli 2006 tot 30 juni 2008. Zij vervangt de CAO van 26 maart 2003, verlengd door de CAO van 21 juni 2005. 

Wij geven U hierna de bepalingen van deze C.A.O. die betrekking hebben op de contractstabiliteit.

Bepalingen van de CAO van 7 juni 2006 in  verband met de contractstabiliteit

HOOFDSTUK I - Toepassingsgebied

Artikel 1

De CAO is van toepassing op de voetbalclubs en deeltijdse en voltijdse betaalde voetbalspelers olie gebonden zijn door een arbeidsovereenkomst volgens de wet van 24 februari 1978 betreffende de arbeidsovereenkomst voor betaalde sportbeoefenaars.

HOOFDSTUK II - Duur

Artikel 2

De CAO wordt gesloten voor een bepaalde duur, te weten van 1 juli 2006 tot en met 30 juni 2008 en vervangt de CAO van 26 maart 2003, verlengd door de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2005.

…

HOOFDSTUK VIII - Contractstabiliteit

Artikel 11

De contracten tussen clubs en betaalde voetballers worden afgesloten maximum voor een periode van 5 seizoenen en minimum tot het einde van het seizoen (30/06) in de loop waarvan ze getekend worden. Bij niet-naleving van dit minimum is de speler gerechtigd op betaling van het loon tot het einde van dat seizoen.

Artikel 12

§ 1 De speler van wie het contract afloopt overeenkomstig de contractuele bepalingen is vrij om een arbeidsovereenkomst af te sluiten met een andere club naar zijn keuze. De club-werkgever mag op geen enkele wijze de onderhandelingsvrijheid van de speler belemmeren;

§2 Zonder afbreuk te doen aan de bepalingen van de wet van 24 februari 1978 en haar uitvoeringsbesluiten, verbinden de partijen er zich toe om geen voortijdige verbreking van arbeidsovereenkomsten te begaan, tenzij in geval van gegronde redenen te beoordelen door de rechter of de bevoegde instanties, waaronder de verzoeningscommissie vermeld in artikel 4.

§3 Afgesloten contracten moeten worden nageleefd, d.w.z. dat de speler maximale kansen moet krijgen om te spelen of te trainen in de kern. In geval van geschil kan dit voorgelegd worden aan de paritaire verzoeningscommissie waarvan sprake in artikel 4 (zie Hfdst. 34.01).

...