210202 SWT 59 jaar - 35 jaar - zwaar beroep - Bedienden uit de Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen
Paritair (sub-)Comité nr.:
207.00.00-00.00
Bijwerking: 19/03/2018
Geldig vanaf: 01/07/2017
Geldig tot: 31/12/2019
Leeftijd: 59 jaar
Loopbaan: 35 jaar
Zwaar beroep
Dit stelsel heeft tot doel het recht op een bedrijfstoeslag toe te kennen aan werknemers die:
- tewerkgesteld zijn in een zwaar beroep;
- een beroepsloopbaan van minstens 35 jaar kunnen aantonen op het ogenblik van het einde van de arbeidsovereenkomst;
- ontslagen worden tijdens de geldigheidsperiode van de cao;
- 59 jaar of ouder zijn uiterlijk op het ogenblik van de beëindiging van de arbeidsovereenkomst en tijdens de geldigheidsperiode van de cao.
Van deze 35 jaar moeten :
- ofwel minstens 5 jaar, gerekend van datum tot datum, een zwaar beroep behelzen. Deze periode van 5 jaar moet gelegen zijn in de loop van de laatste 10 kalenderjaren, gerekend van datum tot datum, vóór het einde van de arbeidsovereenkomst;
- ofwel minstens 7 jaar, gerekend van datum tot datum, een zwaar beroep behelzen. Deze periode van 7 jaar moet gelegen zijn in de loop van de laatste 15 kalenderjaren, gerekend van datum tot datum, vóór het einde van de arbeidsovereenkomst.
Dit type SWT moet bepaald zijn in een sector-cao of in een ondernemings-cao die uitdrukkelijk vermeldt dat ze werd afgesloten in toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomsten nr. 132 (2019-2020) en nr. 140 (01/01/2021 – 30/06/2021).
In deze sector werd dergelijke collectieve arbeidsovereenkomst afgesloten. Opgelet: we raden u aan te letten op de geldigheidsperiode van de cao.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
20/02/2018 |
Registratienr
145209 |
Geldig van
01/07/2017 |
Geldig tot
30/06/2019 |
Neerleggingsdatum
08/03/2018 |
Registratiedatum
09/03/2018 |
||
Onderwerp
loon- en arbeidsvoorwaarden |
|||
BS Bericht van neerlegging
20/03/2018 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
04/11/2018 |
Gepubliceerd in het B.St. van
20/11/2018 |
||
Keywords
LONEN, MAALTIJDCHEQUES, ECOCHEQUES, PLOEGEN- EN NACHTARBEID, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, AANWERVING, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN), STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT), OPZEGGING/ONTSLAG, SOCIALE VREDE |
Historiek | ||
---|---|---|
30/06/2023 | 31/10/2023 | 210202 SWT 60 jaar - 35 jaar - zwaar beroep - Bedienden uit de Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
01/07/2017 | 31/12/2019 | 210202 SWT 59 jaar - 35 jaar - zwaar beroep - Bedienden uit de Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
01/07/2015 | 31/12/2017 | 210202 SWT 58 jaar - 35 jaar - zwaar beroep - Bedienden uit de Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
01/07/2013 | 31/12/2015 | 210202 SWT 58 jaar - 35 jaar - zwaar beroep - Bedienden uit de Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
01/07/2013 | 01/07/2013 | 210202 SWT 58 jaar - 35 jaar - zwaar beroep - Bedienden uit de Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |