18 Werkkledij

In het Aanvullend Nationaal Paritair Comité voor bedienden werd op 29 mei 1989 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden. Deze collectieve arbeidsovereenkomst werd algemeen verbindend verklaard door een koninklijk besluit van 6 augustus 1990 en gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 31 augustus 1990.

Wij geven U hierna de bepalingen betreffende de werkkledij.

HOOFDSTUK 1 - Toepassingsgebied

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en bedienden van de ondernemingen, welke tot de bevoegdheid behoren van het Aanvullend Nationaal Paritair Comité voor de bedienden.

Onder "bedienden" wordt verstaan, de mannelijke en vrouwelijke bedienden.

(...)

HOOFDSTUK 5 - Bijzondere bepalingen

(...)

C) Werkkledij

Artikel 9

Het technisch werkplaatspersoneel en het technisch laboratoriumpersoneel, tewerkgesteld onder dezelfde arbeidsvoorwaarden als de werklieden aan wie werkkleding wordt verstrekt, ontvangen eveneens een dergelijke kleding.

(...)

HOOFDSTUK 10 - Slotbepalingen

Opheffingsbepaling

Artikel 32

Worden opgeheven :

• de collectieve arbeidsovereenkomst van 29 maart 1976 met betrekking tot de waarborg van een gemiddeld minimum maandinkomen (koninklijk besluit van 30 augustus 1976, Belgische Staatsblad van 7 oktober 1976) ;

• de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 1979 betreffende de arbeidsvoorwaarden en bezoldigingen (koninklijk besluit van 26 juni 1979, Belgisch Staatsblad van 22 november 1979) gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 december 1980 (koninklijk besluit van 3 april 1981, Belgisch Staatsblad van 12 mei 1981) en stilzwijgend gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten van 15 maart 1983 (koninklijk besluit van 18 juli 1983, Belgisch Staatsblad van 20 augustus 1983) van 23 februari 1984 (koninklijk besluit van 7 augustus 1984, Belgisch Staatsblad van 7 september 1984) betreffende de aanwending van de loonmatiging voor de tewerkstelling, van 30 januari 1985 betreffende de bevordering van de werkgelegenheid (koninklijk besluit 22 oktober 1985, Belgisch Staatsblad van 22 november 1985), van 26 februari 1987 betreffende de bevordering van de werkgelegenheid en de verhoging van de koopkracht (koninklijk besluit van 9 september 1987, Belgisch Staatsblad van 25 september 1987) en van 9 maart 1989 betreffende het sectorieel akkoord 1989 - 1990 voor de jaren 1989 en 1991 ;

• de artikelen 14 en 20 van de voornoemde collectieve arbeidsovereenkomst van 9 maart 1989.

HOOFDSTUK 11 - Duur van de overeenkomst

Artikel 33

Onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 1989.

Met uitzondering van artikel 30, wordt zij gesloten voor een onbepaalde duur en kan door één der partijen opgezegd worden, mits een opzegging van drie maanden, gericht bij aangetekende brief aan de voorzitter van het Aanvullend Nationaal Paritair Comité voor de bedienden en aan de ondertekenende organisaties.

Artikel 30 wordt gesloten voor een bepaalde duur ingaand op 1 januari 1989 en eindigend op 31 december 1991.