2302 Vakbondsverlof

Paritair (sub-)Comité nr.:
128.02.00-00.00

Bijwerking: 23/11/2009
Geldig vanaf: 01/01/2009

In het Paritair Subcomité voor de schoeiselindustrie, de laarzenmakers en de maatwerkers werd op 2 juni 2009 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de arbeidsvoorwaarden van de werklieden en werksters. Klik op bovenstaande link om de tekst van de CAO te consulteren.

Hoofdstuk XI van de CAO bevat bepalingen inzake het vakbondsverlof.

Art. 33. De werkgevers staan aan de werklieden, die door de werknemersorganisaties welke in het Paritair Subcomité voor de schoeiselindustrie, de laarzenmakers en de maatwerkers zijn vertegenwoordigd als vakbondsafgevaardigden worden beschouwd, een vakbondsverlof toe ten einde deel te nemen aan vakbondsvergaderingen.

Art. 34. De werkgevers moeten geen loon betalen voor de vakbondsverlofdagen. Deze dagen worden evenwel beschouwd als gelijkgesteld met werkelijk gewerkte dagen en als dusdanig aangegeven bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid.

Art. 35. De vakbondsverlofdagen mogen voor de goede organisatie van het werk geen onoverkomelijke hinderpaal uitmaken. Gebeurlijke betwistingen zullen worden geregeld in gemeen akkoord met de vakbondsafVaardiging of met de betrokken werknemersorganisatie.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO
02/06/2009
Registratienr
94211
Geldig van
01/01/2009
Geldig tot
-
Neerleggingsdatum
11/06/2009
Registratiedatum
14/09/2009
Onderwerp
arbeidsvoorwaarden
BS Bericht van neerlegging
30/09/2009
Algemeen verbindend verklaring
-
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
19/04/2010
Gepubliceerd in het B.St. van
01/04/2011
Keywords
LONEN, JONGE WERKNEMERS: LONEN, PLOEGEN- EN NACHTARBEID, EINDEJAARSPREMIE, FUNCTIECLASSIFICATIE, ARBEIDSDUUR IN UREN, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN, KLEIN VERLET, SYNDICALE VORMING

Historiek
01/01/2009 31/12/2999 2302 Vakbondsverlof
01/01/2007 31/12/2008 2302 Vakbondsverlof
01/01/2005 31/12/2006 2302 Vakbondsverlof
01/01/2003 31/12/2004 2302 Vakbondsverlof
01/01/2001 31/12/2002 2302 Vakbondsverlof
01/01/1999 31/12/2000 2302 Vakbondsverlof