2104 SWT 58 jaar/59 jaar - 40 jaar loopbaan
Paritair (sub-)Comité nr.:
107.00.00-00.00
Bijwerking: 06/09/2019
Geldig vanaf: 01/01/2017
Geldig tot: 31/12/2018
Leeftijd:
- 58/59 jaar
Anciënniteit:
- 40 jaar
Sectorale anciënniteitsvoorwaarden:
- ofwel 15 jaar loondienst in een of meerdere ondernemingen die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de meester-kleermakers, de kleermaaksters en naaisters;
- ofwel 5 jaar loondienst in een of meerdere ondernemingen die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de meester-kleermakers, de kleermaaksters en naaisters, tijdens de laatste 10 jaren waarvan minstens 1 jaar in de laatste 2 jaren.
De werknemers die een beroepsloopbaan van 40 jaar kunnen bewijzen, kunnen vanaf de leeftijd van 58 jaar in het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag stappen.
In het kader van het interprofessioneel akkoord 2017-2018 werd overeengekomen om de leeftijd op 58 jaar te behouden in 2017 en hem op 59 jaar te brengen in 2018.
Dit type SWT moet bepaald zijn in een sector-cao die werd gesloten in toepassing van en in overeenstemming met de modaliteiten en voorwaarden die in een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten in de Nationale Arbeidsraad werden vastgesteld.
Sectorale anciënniteitsvoorwaarden:
- ofwel 15 jaar loondienst in een of meerdere ondernemingen die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de meester-kleermakers, de kleermaaksters en naaisters;
- ofwel 5 jaar loondienst in eeft 0frmeardere ondernemingen die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de meester-kleermakers, de kleermaaksters en naaisters, tijdens de laatste 10 jaren waarvan minstens 1 jaar in de laatste 2 jaren.
In deze sector werd dergelijke collectieve arbeidsovereenkomst afgesloten.
Voor de reglementering inzake stelsels van werkloosheid met bedrijfstoeslag verwijzen wij u naar onze brochure.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
03/07/2017 |
Registratienr
140959 |
Geldig van
01/01/2017 |
Geldig tot
31/12/2018 |
Neerleggingsdatum
17/07/2017 |
Registratiedatum
10/08/2017 |
||
Onderwerp
werkloosheid met bedrijfstoeslag op 58 jaar of op 59 jaar - lange loopbaan |
|||
BS Bericht van neerlegging
23/08/2017 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
31/01/2018 |
Gepubliceerd in het B.St. van
21/02/2018 |
||
Keywords
STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) |
Historiek | ||
---|---|---|
01/07/2023 | 30/06/2025 | 2104 SWT 60 jaar - 40 jaar loopbaan |
01/07/2021 | 30/06/2023 | 2104 SWT 60 jaar - 40 jaar loopbaan |
01/01/2019 | 30/06/2021 | 2104 SWT 59 jaar - 40 jaar loopbaan |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 2104 SWT 58 jaar/59 jaar - 40 jaar loopbaan |
01/01/2015 | 31/12/2016 | 2104 SWT 56 jaar/58 jaar - 40 jaar loopbaan |