In het Paritair Comité voor de meester-kleermakers, de kleermaaksters en naaisters werd op 22 april 1997 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de eindejaarspremie (nr. 45065/CO/107).

1. Toekenningsvoorwaarden

Er wordt vanaf 1997 een eindejaarspremie toegekend aan de werklieden en werksters die een anciënniteit hebben van 1 jaar in de onderneming op datum van 31 december.

2. Wie betaalt de eindejaarspremie?

De werkgever.

3. Betalingsdatum

De eindejaarspremie wordt ten vroegste uitbetaald met de eerste betalingsperiode volgend op 31 december en ten laatste op 16 januari daaropvolgend.

4. Bedrag

De eindejaarspremie bedraagt 8,5% van het brutoloon dat effectief werd verdiend tijdens de referteperiode.

5. Referteperiode

1 januari - 31 december.

6. Prorata eindejaarspremie

De werklieden en werksters die voor 31 december onvrijwillig de onderneming verlaten en die op die vertrekdatum reeds ten minste één jaar anciënniteit in de onderneming tellen, hebben recht op deze eindejaarspremie naar rata van hun arbeidsprestatie vanaf januari tot de datum van hun vertrek.

7. Afwezigheden gelijkgesteld met prestaties

Niet van toepassing: bedrag = percentage brutoloon.

8. Praktische schikkingen

Voor de aangeslotenen van het erkende sociaal secretariaat GROUP S - Sociaal secretariaat, vzw.

Wij vestigen uw aandacht op het feit dat op de voorbereide prestatieopgaven opgesteld voor de betaling van de eindejaarspremie, slechts de arbeiders vermeld worden die in dienst zijn.

Desgevallend dient U de arbeiders toe te voegen die de onderneming verlaten hebben en recht zouden hebben op de eindejaarspremie.