2804 Crédit-temps (seuil)
(Sous-)Commission paritaire n°:
312.00.00-00.00
Mise à jour: 24/09/2019
Début de validité: 01/07/2017
Fin validité: 30/06/2019
Selon la règle générale, le droit aux différentes formes de crédit-temps est limité à 5 % de l'effectif de l'entreprise (si elle occupe plus de 10 travailleurs). Cette limite de 5% peut éventuellement être modifiée par convention collective de travail sectorielle ou d'entreprise, voire par règlement de travail.
Dans le présent secteur, une telle convention collective de travail a été conclue.
Pour la réglementation générale en matière de crédit-temps, nous vous renvoyons à notre brochure.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
|
Date CCT
04/09/2017 |
N° d'enregistrement
141971 |
Début de validité
01/07/2017 |
Fin validité
30/06/2019 |
|
Date de dépôt
08/09/2017 |
Date d'enregistrement
13/10/2017 |
||
|
Sujet
crédit-temps |
|||
|
MB Avis Dépôt
03/11/2017 |
Force obligatoire
- |
||
|
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
25/03/2018 |
Publié au Moniteur Belge du
10/04/2018 |
||
|
Mots clés
CRÉDIT-TEMPS/DIMINUTION DE CARRIÈRE, EMPLOI FIN DE CARRIÈRE, TRAVAILLEURS AGÉS-EXCL.PENSIONS COMPL, PRÉPENSION(RCC), CRÉDIT-TEMPS |
|||
| Historique | ||
|---|---|---|
| 01/07/2023 | 31/10/2025 | 2804 Crédit-temps (seuil) |
| 01/01/2022 | 30/06/2023 | 2804 Crédit-temps (seuil) |
| 01/07/2019 | 31/12/2021 | 2804 Crédit-temps (seuil) |
| 01/07/2017 | 30/06/2019 | 2804 Crédit-temps (seuil) |
| 01/07/2015 | 30/06/2017 | 2804 Crédit-temps (seuil) |
| 01/07/2013 | 30/06/2015 | 2804 Crédit-temps (seuil) |