060202 Vlaamse aanmoedigingspremies - Beschutte werkplaatsen

Paritair (sub-)Comité nr.:
327.01.00-00.00

Bijwerking: 12/07/2004
Geldig vanaf: 01/01/2002

In het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen en de sociale werkplaatsen werd op 11 december 2001 een Collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de systemen van Vlaamse aanmoedigings­premies in de sociale werkplaatsen. Deze CAO werd algemeen verbindend verklaard door een Koninklijk Besluit van 5 juni 2003 en  gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 22 oktober 2003.

Wij geven u een overzicht van de bepalingen van de CAO.

1. Toepassingsgebied

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers van de sociale werkplaatsen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen en de sociale werkplaatsen.

2. Toekenning

Deze CAO kent in hoofde van een welbepaalde categorie werknemers het recht toe op de Vlaamse aanmoedigingspremies en dit rekening houdende met de op Vlaams niveau voorziene voorwaarden.

Die welbepaalde categorie bestaat uit werknemers die gebruik hebben gemaakt van één van volgende mogelijkheden:

• een of andere mogelijkheid inzake tijdskrediet;
• loopbaanvermindering;
• vermindering van de arbeidsprestaties tot een halftijdse betrekking; of
• en thematische verloven.

3. Soorten aanmoedigingspremies

1. De aanmoedigingspremies in de Vlaamse private non-profitsector:

• (a) de aanmoedigingspremie in het kader van het zorgkrediet,
• (b) de aanmoedigingspremie in het kader van het loopbaankrediet,
• (c) de aanmoedigingspremie in het kader van de landingsbanen,
• (d) de aanmoedigingspremie in het kader van het opleidingskrediet en
• (e) de aanmoedigingspremie in het kader van ondernemingen in moeilijkheden of in herstructurering.

Opgelet: Deze aanmoedigingspremies in het kader van het zorgkrediet en het loopbaankrediet gelden enkel voor het omkaderingspersoneel uit de sociale werkplaatsen.

2. Het algemene stelsel van aanmoedigingspremies voor de private sectoren in Vlaanderen:

• (a) de aanmoedigingspremie in het kader van loopbaanvermindering met 1/5 en
• (b) de aanmoedigingspremie in het kader van de landingsbanen voor deze werknemers die niet voldoen aan de voorwaarden van 1.(c) zoals hierboven beschreven.

3.     Het algemene stelsel van aanmoedigingspremies voor de private sectoren in Vlaanderen geldt voor alle werknemers in de sociale werkplaatsen:

• de aanmoedigingspremie in het kader van het zorgkrediet.

3. Sectorale aanvullingen

Voor de gevallen omschreven bij 1. (c) en 2. (a) wordt verwezen naar de collectieve arbeidsovereenkomsten van 30 januari 2001.

Voor de sectorale uitvoeringsmodaliteiten van de aanmoedigingspremies in het kader van het zorgkrediet en het loopbaankrediet zoals gedefinieerd in de regeling betreffende de aanmoedigingspremies voor de Vlaamse non-profit, wordt verwezen naar de in dit paritair comité afgesloten collectieve arbeidsovereenkomsten van 10 september 2001.

4. Inwerkingtreding

Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2002 en is gesloten voor onbepaalde duur. Zij kan door elk van de partijen opgezegd worden mits een opzeggingstermijn van 6 maanden gericht bij een ter post aangetekend schrijven aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen en de sociale werkplaatsen.

 

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO 11/12/2001	Registratienr 62493	Geldig van -	Geldig tot -
Neerleggingsdatum 05/04/2002		Registratiedatum 14/05/2002
Onderwerp Vlaamse aanmoedigingspremies in de prive-sector
BS Bericht van neerlegging 24/05/2002		Algemeen verbindend verklaring -
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van 22/03/2006		Gepubliceerd in het B.St. van 23/05/2006
Keywords TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN

Historiek
01/01/2002	31/12/2050	060202 Vlaamse aanmoedigingspremies - Beschutte werkplaatsen