0602 Coronapremie 2021 (consumptiecheque)
Paritair (sub-)Comité nr.:
128.00.00-00.00
Bijwerking: 18/01/2022
Geldig vanaf: 01/08/2021
Geldig tot: 31/12/2022
Bedrag :
- 100 EUR indien de omzet (code 70), of de brutomarge (code 9900) indien de omzet niet beschikbaar is, in 2020 met ten minste 5% is gestegen ten opzichte van 2019
- 200 EUR indien de omzet (code 70), of de brutomarge (code 9900) indien de omzet niet beschikbaar is, in 2020 met ten minste 10% is gestegen ten opzichte van 2019.
Betalingsdatum: uiterlijk 31/03/2022
Omzettingsmogelijkheid : /
Een collectieve arbeidsovereenkomst over de toekenning van een coronapremie werd op 20 december 2021 gesloten in het paritair comité van de leder- en lederwarenindustrie en de vervangingsproducten (nr. 169118/CO/128).
1. Bedrag en toekenningsvoorwaarden
Een eenmalige corona bonus wordt toegekend in de vorm van consumptiebonnen in ondernemingen die aan de volgende twee cumulatieve voorwaarden voldoen :
- Zij hebben een positief bedrijfsresultaat (code 9901) behaald in 2019 en 2020
- Hun omzet (code 70), of hun brutomarge (code 9900) indien de omzet niet beschikbaar is, is in 2020 met ten minste 5% gestegen ten opzichte van 2019.
De coronapremie bedraagt :
- 100 EUR indien de omzet (code 70), of de brutomarge (code 9900) indien de omzet niet beschikbaar is, in 2020 met ten minste 5% is gestegen ten opzichte van 2019;
- 200 EUR indien de omzet (code 70), of de brutomarge (code 9900) indien de omzet niet beschikbaar is, in 2020 met ten minste 10% is gestegen ten opzichte van 2019.
De bonus wordt toegekend aan werknemers die op 30 november 2021 in dienst zijn. Voor deeltijdwerkers wordt de toeslag toegekend naar rato van hun arbeidstijd zoals die op 30 november 2021 is vastgesteld.
De werkgevers die reeds een coronapremie hebben toegekend als bedoeld in het koninklijk besluit van 21 juli 2021 tot wijziging van artikel 19 quinquies van het koninklijk besluit van 28 november 1969 tot uitvoering van de wet van 27 juni 1969 tot herziening van de besluitwet van 28 december 1944 betreffende de sociale zekerheid van de werknemers of die een gelijkwaardige premie hebben toegekend via een CAO 90 in 2021, zijn vrijgesteld van de toekenning van de coronapremie zoals bepaald in deze CAO van 1 december 2021.
2. Datum van betaling
De consumptiecheques moeten uiterlijk op 31 maart 2022 worden betaald.
3. Specifieke regelingen
De werkgever zal de consumptiecheques in elektronische vorm toekennen, tenzij op bedrijfsniveau wordt besloten deze in papieren vorm toe te kennen, overeenkomstig de bepalingen van deze overeenkomst. De maximale nominale waarde van de voucher bedraagt 10 EUR per consumptiecheque.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
20/12/2021 |
Registratienr
169118 |
Geldig van
10/08/2021 |
Geldig tot
31/12/2022 |
|
Neerleggingsdatum
20/12/2021 |
Registratiedatum
21/12/2021 |
||
|
Onderwerp
Coronapremie |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
12/01/2022 |
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
26/06/2022 |
Gepubliceerd in het B.St. van
22/11/2022 |
||
|
Keywords
GESCHENKEN-, SPORT- EN CULTUURCHEQUES, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING, ALLE PREMIES EN VERGOEDINGEN VOOR DE ACTIEVE WERKNEMER, GESCHENKEN-, SPORT- EN CULTUURCHEQUES, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING |
|||
|
Tekst aangepast op
14/01/2022 |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 01/08/2021 | 31/12/2022 | 0602 Coronapremie 2021 (consumptiecheque) |
| 01/08/2021 | 31/12/2022 | 0602 Coronapremie 2021 (consumptiecheque) |