Bij de oprichting in 1974 van het Aanvullend Paritair Comité voor de bedienden (PC 200) was de bedoeling dat het PC 200het Aanvullend Nationaal Paritair Comité voor de bedienden (PC 218) ging vervangen. Terwijl het PC 218 enkel bevoegd was voor bedienden uit de profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité ging het PC 200 ook bevoegd zijn voor de bedienden uit de non-profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité. Aangezien er nooit leden benoemd werden om te zetelen in het PC 200 is dit paritair comité nooit actief geweest en zijn er dus nooit cao’s gesloten geweest. Ondertussen is het PC 218 blijven functioneren enkel en alleen voor bedienden uit de profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité.
Ondertussen werden er verschillende paritaire comités opgericht die bevoegd zijn voor werknemers uit de non-profitsector waardoor de bevoegdheid van het PC 200 voor de bedienden uit de non-profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité, werd uitgehold : PC 329 (Paritair Comité voor de socio-culturele sector), PC 335 (Paritair Comité voor de sociale organisaties), PC 336 (Paritair Comité voor de vrije beroepen) en het PC 337 (Paritair Comité voor de non-profitsector)
Hierin komt nu echter verandering door de activering van het PC 200.
Het PC 200 is vanaf nu enkel nog bevoegd voor bedienden uit de profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité. Een KB van 10 april 2014 (BS van 25 april 2014) heeft hiervoor gezorgd. Dit betekent dat het PC 200 bevoegd wordt voor de bedienden die tot nu toe onder het PC 218 vielen. Een KB van dezelfde datum zorgt ook ervoor dat het Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden (PC 100) vanaf nu enkel nog bevoegd is voor arbeiders uit de profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité.
Binnenkort zullen daarenboven de leden die moeten zetelen in het PC 200 benoemd worden waardoor het paritair comité actief kan worden en er cao’s kunnen gesloten worden. Bedoeling is alvast dat het PC 200 dat nu bevoegd is geworden voor de bedienden die tot nu toe onder het PC 218 vielen, de cao’s die gesloten werden in het PC 218 zal overnemen. Van zodra dit gebeurd is kan het PC 218 opgeheven worden.
Dit zal wel niet het geval zijn voor alle bedienden die nu onder het PC 218 vallen. Voor het personeel dat werkt bij agenten en makelaars in bank- en beleggingsdiensten zal een nieuw paritair comité 341 worden opgericht.
Aangezien het PC 100 en het PC 200 niet meer bevoegd zijn voor de arbeiders en bedienden uit de non-profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité, zullen deze ondergebracht moeten worden onder een ander paritair comité.
Om dit mogelijk te maken hebben twee koninklijke besluiten van 10 april 2014 (BS van 25 april 2014) het bevoegdheidsgebied van twee bestaande paritaire comités gewijzigd, laat staan uitgebreid:
• Het PC 335 (Paritair Comité voor de sociale organisaties) is van naam veranderd en haar bevoegdheid wordt uitgebreid. Het PC 335 heet voortaan “Paritair Comité voor de dienstverlening aan en de ondersteuning van het bedrijfsleven en de zelfstandigen”. Het PC 335 wordt bevoegd voor de werknemers in het algemeen en hun werkgevers en dit voor de organisaties waarvan de activiteiten rechtstreeks of onrechtstreeks verbonden zijn met het bedrijfsleven of de zelfstandigen, die tot doel hebben diensten en ondersteuning te verlenen, zonder de bedoeling daarmee winst te maken.
Worden bij wijze van voorbeeld aanzien als organisaties voor de dienstverlening aan en de ondersteuning van het bedrijfsleven en de zelfstandigen :
- de kinderbijslagfondsen, de sociale verzekeringskassen voor zelfstandigen, de vakantiefondsen, de erkende sociale secretariaten voor werkgevers, de ondernemingsloketten;
- de bedrijfs- en werkgeversorganisaties, voor zover ze geen werkgeversorganisaties zijn die tot geen enkel paritair comité behoren;
- de beroepsorganisaties;
- de sectorale fondsen voor bestaanszekerheid, de sectorale pensioenfondsen en de sectorale opleidingsinstellingen;
- de beroepsopleiding van de middenstand;
- de onderzoeksinstellingen met betrekking tot wetenschap en economie;
- de organisaties die diensten of ondersteuning verlenen aan bedrijven en zelfstandigen;
- de organisaties die diensten of ondersteuning verlenen aan bedrijfs-, werkgevers- of beroepsorganisaties.
• anderzijds wordt het PC 337 (Paritair Comité voor de non-profitsector) omgedoopt tot het Aanvullend Paritair Comité voor de non-profitsector. Het PC 337 is voortaan bevoegd voor de werknemers uit de non-profitsector waarvan de activiteiten niet vallen onder de bevoegdheid van een specifiek paritair comité. Vroeger waren het PC 100 en 200 hiervoor bevoegd.
De bedienden uit de non-proftsector die tot nu toe onder het PC 200 vielen evenals de arbeiders uit de non-profitsector die tot nu toe onder het PC 100 vielen, moeten bijgevolg overgeheveld worden naar :
• het PC 335 indien de uitbreiding van de bevoegdheid van dit paritair comité tot gevolg heeft dat zij nu onder dit paritair comité vallen.
• Het PC 337 in de andere gevallen.
Noteer dat de leden die moeten zetelen in deze paritaire comités nog niet benoemd zijn waardoor deze paritaire comités niet actief zijn en er bijgevolg geen cao’s kunnen gesloten worden.
De betrokken klanten van GROUP S – Sociaal secretariaat vzw zullen omtrent dit alles nog concrete instructies ontvangen zodat zij in het correcte paritair comité belanden.