04010218 Premies voor ploegen- en nachtarbeid (118.18.00)

In het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid werd op 30 april 1999 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de werklieden en werksters tewerkgesteld in de zoutziederijen, mostaardfabrieken, beriede kruiden, in azijn ingelegde levensmiddelen en azijnfabrieken.  Zij werd neergelegd op de Griffie van de dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 9 juli 1999 onder het nr. 51.262/CO/118.18.  Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Statsblad van 5 augustus 1999.

HOOFDSTUK I - Toepassingsgebied

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de arbeiders van de zoutziederijen, mostaardfabrieken, beriede kruiden, in azijn ingelegde levensmiddelen en azijnfabrieken.

Met arbeiders worden de mannelijke en vrouwelijke arbeiders bedoeld.

(...)

HOOFDSTUK IV - Premie voor nachtarbeid

Artikel 6

Onverminderd de bepalingen van de arbeidswet van 16 maart 1971 wordt het werk verricht tussen tweeëntwintig en zes uur als nachtarbeid beschouwd.

Artikel 7

De nachtarbeid geeft recht op een uurtoeslag van 10 %, met een minimum van 50 BEF per uur.

HOOFDSTUK V - Premie voor ploegenarbeid

Artikel 8

Een minimumuurtoeslag van :

-      13 BEF wordt toegekend voor arbeid geleverd in de morgenploeg ;

-      15 BEF wordt toegekend voor arbeid geleverd in de namiddagploeg.

Behalve wanneer het anders voorzien wordt in het arbeidsreglement, zijn de arbeidsuren voor de ploegen als volgt vastgesteld :

-      voor de morgenploeg : van 6 tot 14 uur ;

-      voor de namiddagploeg : van 14 tot 22 uur.

Deze premie kan toegekend worden hetzij onder vorm van een arbeidsduurvermindering, hetzij onder vorm van een bijslag op het uurloon, hetzij onder een andere vorm.

HOOFDSTUK VI - Geldigheid

Artikel 9

(...)

Zij heeft uitwerking met ingang van 1 juni 1999 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2000.  Nadien wordt zij stilzwijgend verlengd voor opeenvolgende periodes van één jaar, behoudens opzegging door één der partijen uiterlijk drie maanden vóór het verstrijken van de collectieve arbeidsovereenkomst bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid.

Gunstigere regelingen die vóór de inwerkingtreding van deze collectieve arbeidsovereenkomst bestonden, blijven behouden.

De collectieve arbeidsovereenkomst van 14 maart 1991, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, tot vaststelling van de premies voor ploegen- en nachtarbeid van de werklieden en werksters tewerkgesteld in de specerijennijverheid, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 28 november 1991 (BS 8 januari 1992) wordt opgeheven met ingang van 1 juni 1999.

(...)