54 Ecocheques

Paritair (sub-)Comité nr.:
105.00.00-00.00

Bijwerking: 09/10/2023
Geldig vanaf: 28/08/2023

In het Paritair Comité voor de non-ferro metalen werd op 28 augustus 2023 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten inzake het sectoraal systeem ecocheques (nr. 182474/CO/105).

Deze overeenkomst is niet van toepassing op bedrijven die voor een alternatief voor ecocheques hebben gekozen.

1. Bedrag en toekenningsmodaliteiten 

1.1. Bedrag

Sinds 2012 worden met de loonafrekening van oktober aan alle voltijds tewerkgestelde werklieden ecocheques overhandigd ten belope van een totale waarde van 250 EUR.

1.2. Toekenningsmodaliteiten 

Voor de werklieden die deeltijds tewerkgesteld zijn, wordt het bedrag van 250 EUR aangepast in functie van de tewerkstellingsbreuk.

Voor de werklieden die net gedurende de ganse referteperiode door een arbeidsovereenkomst verbonden zijn, wordt het bedrag van 250 EUR aangepast pro rata temporis van de periodes gedurende welke zij op basis van een arbeidsovereenkomst bij de werkgever waren tewerkgesteld tijdens de betreffende referteperiode.

De gewone inactiviteitsdagen vormen geen onderbreking van de in de vorige alinea bedoelde periodes voor zover ze tussen 2 van die periodes liggen.

Die dagen moeten in aanmerking worden genomen voor de vaststelling van de duur van de tewerkstellingsperiode.

2. Referteperiode

De referteperiode bedraagt 1 jaar en loopt telkens van 1 oktober van een bepaald jaar tot en met 30 september van het daaropvolgend jaar. 

3. Gelijkstellingen

In de referteperiode wordt rekening gehouden met de regels van de CAO N° 98 die bepaalt dat in geval van schorsing van de arbeidsovereenkomst tijdens het betreffende kalenderjaar gebeurt de berekening van het aantal toe te kennen ecocheques op zijn minst rekening houdend met het aantal dagen waarvoor de betrokken werknemers loon ontvangen of waarop de onderneming wegens jaarlijkse vakantie gesloten is, alsook de dagen waarop de werknemer buiten die periode zijn jaarlijkse vakantie neemt.

Worden daarenboven gelijkgesteld met effectieve prestaties :

• alle dagen tijdelijke werkloosheid;
• alle dagen van afwezigheid wegens een arbeidsongeval voor zover er in de referteperiode 1 dag gewaarborgd loon wegens arbeidsongeval wordt betaald;
• maximum 3 maanden ziekte per referteperiode voor zover er in de referteperiode 1 dag gewaarborgd loon wegens ziekte wordt betaald;
• de volledige periode geboorteverlof;
• alle dagen ziekte tijdens een periode van tijdelijke werkloosheid;
• de dagen profylactisch verlof, pleegouderverlof en adoptieverlof.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO 28/08/2023	Registratienr 182474	Geldig van -	Geldig tot -
Neerleggingsdatum 04/09/2023		Registratiedatum 14/09/2023
Onderwerp Ecocheques
BS Bericht van neerlegging 25/09/2023		Algemeen verbindend verklaring Gevraagd
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van 24/01/2024		Gepubliceerd in het B.St. van 12/02/2024
Keywords ECOCHEQUES, ALLE PREMIES EN VERGOEDINGEN VOOR DE ACTIEVE WERKNEMER, ECOCHEQUES
Tekst aangepast op 16/09/2023

Historiek
28/08/2023	31/12/2050	54 Ecocheques
01/10/2021	27/08/2023	54 Ecocheques
01/05/2019	30/09/2021	54 Ecocheques
01/01/2016	30/04/2019	54 Ecocheques
01/01/2014	31/12/2015	54 Ecocheques
01/04/2011	31/12/2013	54 Ecocheques
01/01/2009	31/03/2011	54 Ecocheques