05 Eindejaarspremie
Paritair (sub-)Comité nr.:
314.00.00-00.00
Bijwerking: 20/01/2020
Geldig vanaf: 18/11/2019
Bedrag: 9,5% van de jaarlijks brutolonen, waarvan 1,17% ten laste zijn van het FBZ.
Toekenningsvoorwaarden:
- tijdens de referteperiode ten minste 32 gepresteerde of gelijkgestelde dagen tellen voor de rsz;
- andere modaliteiten worden door het fonds omschreven.
Betaling door: het sociaal fonds van de sector.
Betalingsdatum: december
Referteperiode: van 1 juli tot 30 juni.
In het Paritair Comité voor het Kappersbedrijf en de Schoonheidszorgen werd op 18 november 2019 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de uitvoering van het protocolakkoord 2019-2020 van 28 oktober 2019 houdende de bepaling van de lonen en de arbeidsvoorwaarden (nr. 155884/CO/314).
1. Toekenningsvoorwaarden
Arbeiders-bedienden
De eindejaarspremie wordt toegekend aan de arbeiders en bedienden die tijdens de referteperiode ten minste 32 gepresteerde of gelijkgestelde dagen die in aanmerking komen voor de onderwerping aan de sociale zekerheid.
Het bedrag van de eindejaarspremie wordt verhoogd met de werkgeversbijdrage voor de RSZ.
De bijdragen zullen worden geïnd door de RSZ die ze zal terugstorten aan het Fonds voor bestaanszekerheid van het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen.
2. Wie betaalt de eindejaarspremie?
Het Fonds voor bestaanszekerheid van het kappersbedrijf en de schoonheidszorgen.
De praktische modaliteiten betreffende de uitbetaling van de premie aan de werknemers worden door de raad van bestuur van het sectoraal Sociaal Fonds bepaald.
3. Betalingsdatum
December.
4. Bedrag
Vanaf de betaling van de eindejaarspremie 2019 wordt een percentage van 9,5% toegepast op de bruto jaarlonen, waarvan 1,17% ten laste van het FBZ.
5. Referteperiode
Van 1 juli tot 30 juni.
6. Historiek bedrag
- 1999: 5%
- 2001: 8,33%
- 2009: 9%
- 2019: 9,5%
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
04/06/2007 |
Registratienr
83845 |
Geldig van
01/01/2007 |
Geldig tot
- |
|
Neerleggingsdatum
02/07/2007 |
Registratiedatum
11/07/2007 |
||
|
Onderwerp
loon- en arbeidsvoorwaarden |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
01/10/2007 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
19/03/2008 |
Gepubliceerd in het B.St. van
05/05/2008 |
||
|
Keywords
LONEN, EINDEJAARSPREMIE, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING, ANCIËNNITEITSPREMIE, AFSCHEIDSPREMIE, AANVULLENDE PENSIOENEN EN GROEPSVERZEKERINGEN, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, KOSTENVERGOEDINGEN (EXCL. VERPLAATSINGSKOSTEN), FUNCTIECLASSIFICATIE, ARBEIDSDUUR IN UREN, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, OVERUREN, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, SYNDICALE PREMIE, FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID |
|||
|
Datum CAO
18/11/2019 |
Registratienr
155884 |
Geldig van
18/11/2019 |
Geldig tot
- |
|
Neerleggingsdatum
19/11/2019 |
Registratiedatum
11/12/2019 |
||
|
Onderwerp
loon- en arbeidsvoorwaarden |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
08/01/2020 |
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
16/04/2020 |
Gepubliceerd in het B.St. van
16/06/2020 |
||
|
Keywords
LONEN, EINDEJAARSPREMIE, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 18/11/2019 | 31/12/2999 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2009 | 17/11/2019 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2007 | 31/12/2008 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2005 | 31/12/2006 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2003 | 31/12/2004 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2001 | 31/12/2002 | 05 02 Eindejaarspremie |
| 01/01/2001 | 31/12/2002 | 05 04 Eindejaarspremie |
| 01/01/2001 | 31/12/2002 | 05 03 Eindejaarspremie |
| 01/01/2003 | 31/12/2002 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2001 | 31/12/2002 | 05 01 Eindejaarspremie |
| 01/01/1999 | 31/12/2000 | 05 04 Eindejaarspremie |
| 01/01/1999 | 31/12/2000 | 05 03 Eindejaarspremie |
| 01/01/1999 | 31/12/2000 | 05 02 Eindejaarspremie |
| 01/01/1999 | 31/12/2000 | 05 01 Eindejaarspremie |