2005 2001 Uitkeringen Bestaanzekerheid
Paritair (sub-)Comité nr.:
311.00.00-00.00
Bijwerking: 05/08/2019
Geldig vanaf: 01/01/2013
Geldig tot: 31/12/2014
Deze collectieve arbeidsovereenkomst bevat verscheidene maatregelen betreffende de tussenkomst van het Sociaal Fonds van de grote kleinhandelszaken in de initiatieven die worden genomen door de werkgevers in het kader van de tewerkstelling en de vorming.
Voor de statuten van het Sociaal Fonds en de werkgeversbijdragen : zie onze sectorale documentatie Hfdst. 19 en Hfdst. 4802.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
11/12/2013 |
Registratienr
119825 |
Geldig van
01/01/2013 |
Geldig tot
31/12/2014 |
|
Neerleggingsdatum
20/12/2013 |
Registratiedatum
05/03/2014 |
||
|
Onderwerp
tewerkstelling en opleiding van de risicogroepen en tussenkomsten vanhet Sociaal fonds |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
20/03/2014 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
04/09/2014 |
Gepubliceerd in het B.St. van
28/11/2014 |
||
|
Keywords
EENMALIGE PREMIE, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING, ALTERNATIEF VOORDEEL/BELONINGSWIJZE (EXCL. PREMIE, CHEQUE, BONUS), TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, AANWERVING, RISICOGROEPEN, WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN), FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 01/01/2021 | 31/12/2022 | 2005 Andere tussenkomsten van het Fonds |
| 01/01/2019 | 31/12/2020 | 2005 Andere tussenkomsten van het Fonds |
| 01/01/2017 | 31/12/2018 | 2005 2001 Tussenkomsten van het Fonds |
| 01/01/2015 | 31/12/2016 | 2005 2001 Uitkeringen Bestaanzekerheid |
| 01/01/2013 | 31/12/2014 | 2005 2001 Uitkeringen Bestaanzekerheid |
| 01/01/2011 | 31/12/2012 | 2005 2001 Uitkeringen Bestaanzekerheid |
| 01/01/2009 | 31/12/2010 | 2005 2001 Uitkeringen Bestaanzekerheid |
| 01/01/1999 | 31/12/2001 | 2005 20 Bestaanzekerheid |