302 Gelegenheidsarbeid mogelijk, ook vóór uitputting van studentencontingent!

20/07/2016

Vanaf 1 juli 2016 kan u – wanneer de student aan de toepassingsvoorwaarden voldoet – kiezen om een student al dan niet met een solidariteitsbijdrage te werk te stellen. Bijgevolg mag een student in de horeca als gelegenheidswerknemer aan de slag zonder dat eerst zijn / haar studentencontingent is uitgeput.

Omdat dit zowel voor de werknemer als de werkgever gevolgen heeft, raden we aan om deze keuze schriftelijk en voorafgaandelijk aan de tewerkstelling, bijvoorbeeld in de studentenovereenkomst, overeen te komen.

De Dimona-aangifte zal voortaan als volgt gebeuren:

  • Dimona STU als de solidariteitsbijdrage wordt toegepast;
  • Dimona EXT voor een gelegenheidswerknemer;
  • Dimona OTH voor alle andere tewerkstellingen.
Terug