2402 Syndicale vorming voor de jaren 2001 en 2002
Paritair (sub-)Comité nr.:
202.00.00-00.00
Bijwerking: 24/02/2003
Geldig vanaf: 01/01/2001
Geldig tot: 31/12/2002
In het Paritair Comité voor de bedienden van de kleinhandel in voedingswaren werden respektievelijk op 3 juli 2001 en 13 juni 2002 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten ter vastlegging voor de jaren 2001 en 2002 van de modaliteiten van financiering, de begunstigden, het bedrag en de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage en van de syndicale vorming in het raam van het Sociaal Fonds voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen. Zij werden neergelegd op de Griffie van de dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd onder de nummers 58.519/CO/202 en 63.311/CO/202.
Wij geven u hierna de bepalingen m.b.t. de syndicale vorming.
A. 2001 : CAO van 3 juli 2001
Collectieve arbeidsovereenkomst van 3 juli 2001 ter vaststelling voor 2001 van de modaliteiten van financiering, de begunstigden, het bedrag en de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage en van de syndicale vorming in het kader van het Sociaal Fonds voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen.
HOOFDSTUK I - Toepassingsgebied
Artikel 1
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de bedienden die vallen onder de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, met uitsluiting van de werkgevers en de bedienden die vallen onder de bevoegdheid van het Paritair Subcomité voor de middelgrote levensmiddelenbedrijven.
HOOFDSTUK II – Sociale voordelen
Afdeling 1 – Korting op de syndicale bijdrage
(…………) zie hoofdstuk 25
AFDELING II – Syndicale vorming
A. Aard van het voordeel
Artikel 9
De onder artikel 4, 1°, bepaalde representatieve interprofessionele bediendenorganisaties hebben recht op een financiële deelneming ten laste van het Sociaal Fonds voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen voor de onkosten die ze dragen bij de organisatie van cursussen of seminaries met het oog op de verbetering van de kennis van de bedienden op economisch, sociaal en technisch vlak, zoals bepaald door de collectieve arbeidsovereenkomst betreffende de syndicale vorming, gesloten in het Paritair Comité voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen op 4 juli 1989 en algemeen verbindend verklaard bij Koninklijk Besluit van 22 november 1989.
B. Bedrag
Artikel 10
De globale financiële deelneming van het Sociaal Fonds is gelijk aan 2.875.000 BEF.
Dit bedrag wordt over de onder artikel 4, 1°, bedoelde representatieve interprofessionele bediendenorganisaties verdeeld naar rata van het aantal kortingen op de syndicale bijdrage dat het Sociaal Fonds tijdens het jaar 1998 voor elk van hen heeft betaald.
C. Afrekening
Artikel 11
De betaling van de financiële deelneming aan de bediendenorganisaties die vallen onder artikel 4, 1°, gebeurt gedurende de laatste twee weken van de maand september volgens de modaliteiten die vastgesteld zijn door de Raad van Bestuur van het Sociaal Fonds.
HOOFDSTUK III - Financiering
A. Bedrag van de bijdrage van de werkgevers
Artikel 12
Om het Sociaal Fonds voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen de mogelijkheid te bieden de definitieve sociale voordelen af te rekenen overeenkomstig hoofdstuk II van deze collectieve arbeidsovereenkomst, wordt de bijdrage die door de werkgever aan het Sociaal Fonds moet worden betaald, bepaald op 3.200 BEF per tewerkgestelde bediende op datum van 30 september 2000.
Het "statistiekraam" van de aangifte bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid voor het derde kwartaal 2000 is een rechtsgeldig bewijs voor de berekening van het tewerkgestelde effectief op 30 september 2000.
B. Inning van de bijdrage van de werkgevers
Artikel 13
De inning van de bijdrage van de werkgevers door het Sociaal Fonds, berekend overeenkomstig artikel 11 gebeurt in de maand mei.
De werkgevers moeten de verschuldigde bedragen uiterlijk op 31 mei storten aan het Sociaal Fonds.
HOOFDSTUK IV – Inwerkingtreding en duur van de collectieve arbeidsovereenkomst
Artikel 14
Onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst wordt van kracht op 1 januari 2001 en loopt ten einde op 31 december 2001.
B. 2002 : CAO van 13 juni 2002
Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 juni 2002 ter vastlegging voor 2002 van de modaliteiten van financiering, de begunstigden, het bedrag en de modaliteiten, het bedrag en de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage en van de syndicale vorming in het kader van het sociaal fonds voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen
Artikel 1
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de bedienden die vallen onder de bevoegdheid van het Paritair comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, met uitsluiting van de werkgevers en de bedienden die vallen onder de bevoegdheid van het Paritair subcomité voor de middelgrote levensmiddelenbedrijven.
HOOFDSTUK II – Sociale voordelen
AFDELING I – Korting op de syndicale bijdrage
(……….) zie hoofdstuk 25
AFDELING II – Syndicale vorming
A. Aard van het voordeel
Artikel 9
De onder artikel 4, 1°, bepaalde representatieve interprofessionele bediendenorganisaties hebben recht op een financiële deelneming ten laste van het Sociaal Fonds voor de Levensmiddelenbedrijven met Talrijke Bijhuizen voor de onkosten die ze dragen bij de organisatie van cursussen of seminaries met het oog op de verbetering van de kennis van de bedienden op economisch, sociaal en technisch vlak, zoals bepaald door de collectieve arbeidsovereenkomst betreffende de syndicale vorming, gesloten in het Paritair comité voor de Levensmiddelenbedrijven met Talrijke Bijhuizen op 4 juli 1989 en algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 22 november 1989.
B. Bedrag
Artikel 10
De globale financiële deelneming van het Sociaal Fonds is gelijk aan 75.346,00 euro.
Dit bedrag wordt over de onder artikel 4, 1°, bedoelde representatieve interprofessionele bediendenorganisaties verdeeld naar rato van het aantal kortingen op de syndicale bijdrage dat het Sociaal Fonds tijdens het jaar 2001 voor elk van hen heeft betaald.
C. Afrekening
Artikel 11
De betaling van de financiële deelneming aan de bediendenorganisaties die vallen onder artikel 4, 1°, gebeurt gedurende de laatste twee weken van de maand september volgens de modaliteiten die vastgesteld zijn door de Raad van bestuur van het Sociaal Fonds.
HOOFDSTUK III - Financiering
A. Bedrag van de bijdrage van de werkgevers
Artikel 12
Om het Sociaal Fonds voor de Levensmiddelenbedrijven met Talrijke Bijhuizen de mogelijkheid te bieden de definitieve sociale voordelen af te rekenen overeenkomstig hoofdstuk II van deze collectieve arbeidsovereenkomst, wordt de bijdrage die door de werkgever aan het Sociaal Fonds moet worden betaald, bepaald op 91 euro per tewerkgestelde bediende op datum van 30 september 2001.
Het "statistiekraam" van de aangifte bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid voor het derde kwartaal 2001 is een rechtsgeldig bewijs voor de berekening van het tewerkgestelde effectief op 30 september 2001.
B. Inning van de bijdrage van de werkgevers
Artikel 13
De inning van de bijdrage van de werkgevers door het Sociaal Fonds, berekend overeenkomstig artikel 11 gebeurt in de maand mei.
De werkgevers moeten de verschuldigde bedragen uiterlijk op 31 mei storten aan het Sociaal Fonds.
HOOFDSTUK IV – Inwerkingtreding en duur van de collectieve arbeidsovereenkomst
Artikel 14
Onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst wordt van kracht op 1 januari 2002 en loopt ten einde op 31 december 2002.
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 01/01/2024 | 31/12/2024 | 24 Syndicale vorming |
| 01/01/2023 | 31/12/2023 | 24 Syndicale vorming |
| 01/01/2022 | 31/12/2022 | 24 Syndicale vorming |
| 01/01/2021 | 31/12/2021 | 24 Syndicale vorming |
| 01/01/2020 | 31/12/2020 | 24 Syndicale vorming |
| 01/01/2019 | 31/12/2019 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2019 |
| 01/01/2018 | 31/12/2018 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2018 |
| 01/01/2017 | 31/12/2017 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2017 |
| 01/01/2018 | 31/12/2017 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2018 |
| 01/01/2016 | 31/12/2016 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2016 |
| 01/01/2015 | 31/12/2015 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2015 |
| 01/01/2014 | 31/12/2014 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2014 |
| 01/01/2013 | 31/12/2013 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2013 - behalve PSC 202.01 |
| 01/01/2012 | 31/12/2012 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2012 - behalve PSC 202.01 |
| 01/01/2011 | 31/12/2011 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2011 |
| 01/01/2010 | 31/12/2010 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2010 |
| 01/01/2009 | 31/12/2009 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2009 |
| 01/01/2008 | 31/12/2008 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2008 |
| 01/01/2007 | 31/12/2007 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2007 |
| 01/01/2006 | 31/01/2006 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2006 |
| 01/01/2005 | 31/12/2005 | 24 02 Formation syndicale année 2005 |
| 01/01/2003 | 31/12/2004 | 24 02 Syndicale vorming voor het jaar 2003 |
| 01/01/2001 | 31/12/2002 | 24 02 Syndicale vorming voor de jaren 2001 en 2002 |
| 01/01/1999 | 31/12/2000 | 24 02 Syndicale vorming |