De bijdragen verschuldigd voor het jaar 2005 aan het fonds voor bestaanszekerheid ingericht in de schoot van het paritair comité voor de kleinhandel werden vastgesteld door een CAO van 2 december 2004 (op 17.01.2005 geregistreerd onder het nummer 73.546/CO/201 en algemeen verbindend verklaard bij K.B.van 01.09.2005– M.B. van 13.10.2005 ).

Wij geven U hierna een overzicht van de belangrijkste bepalingen van deze CAO.

CAO van 2 december 2004 - Bijdrage voor het Sociaal Fonds - 2005

HOOFDSTUK I - Toepassingsgebied

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de bedienden van de ondernemingen welke ressorteren onder het Paritair Comité voor de zelfstandige kleinhandel (PC 201).

Onder "bedienden" wordt verstaan de mannelijke en vrouwelijke bedienden.

HOOFDSTUK II - Bijdrage voor het Sociaal Fonds

Artikel 2

§1        Vanaf 1 januari 2005 wordt de totale bijdrage voor het Sociaal Fonds voor de Bestaanszekerheid (hierna genoemd Sociaal Fonds nr. 201), opricht door de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 juni 1991, afgesloten in het Paritair Comité voor de zelfstandige kleinhandel, tot oprichting van een fonds voor bestaanszekerheid en tot vastelling van zijn statuten, algemeen verbindend verklaard bij Koninklijk Besluit van 17 april 1992, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 3 juni 1992 (geregistreerd onder nummer 28518), voor alle ondernemingen op 0,10 % gebracht.

§2        Voor de ondernemingen uit de niet-voedingssector (Nacecode 52121 en 52122 en deze van 52320 tot en met 52740) en vanaf 20 personeelsleden (aantal werknemers vermeld op de Rijksdienst Sociale Zekerheid aangifte van 30 juni van het voorafgaande jaar), wordt de totale bijdrage voor het Sociaal Fonds nr. 201 op 0,50 % gebracht.

§3        De bijdragen worden geïnd en ingevorderd door de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid volgens zijn eigen inningsmodaliteiten.

HOOFDSTUK III - Bijdrage ten voordele van tewerkstelling van de risicogroepen

Artikel 3

Vanaf 1 januari 2005 wordt de bijdrage van de werkgevers ten voordele van de tewerkstelling van risicogroepen vastgesteld op 0,10 % van het volledige loon der bedienden bedoeld in artikel 23 van de Wet van 29 juni 1981 houdende de algemene beginselen van de sociale zekerheid voor werknemers.

Artikel 4

Het Sociaal Fonds nr. 201 opgericht binnen het Paritair Comité voor de zelfstandige kleinhandel wordt belast met de vaststelling van de uitvoeringsmodaliteiten voor de aanwending van de opbrengst van de bijdrage van 0,10 % bestemd voor de tewerkstelling van risicogroepen en dit op volgende wijze:

-      één derde van de loonmassa voor de toekenning van de werknemers van de sector voor de opvang van kinderen op jonge leeftijd;

-      één derde van de loonmassa voor de beroepsopleiding;

-      één derde van de loonmassa voor de tewerkstellingspremies.

HOOFDSTUK IV - Bijdrage voor financiering van de werking van de regionale overlegorganen

Artikel 5

Vanaf 1 januari 2005 wordt de bijdrage van de werkgevers behorende tot de niet- voedingssector (Nacecode 52121 en 52122 en deze van 52320 tot en met 52740) en vanaf 20 personeelsleden (aantal werknemers vermeld op de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid aangifte van 30 juni van het voorafgaande jaar), voorzien voor de financiering van de werking van de regionale overlegorganen vastgesteld op 0,40 %.

HOOFDSTUK V - Opheffingsbepalingen

Artikel 6

§1     Vanaf 1 januari 2005, de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2003, afgesloten in het Paritair Comité voor de zelfstandige kleinhandel, betreffende de bijdrage aan het Sociaal Fonds, algemeen verbindend verklaard bij Koninklijk Besluit van 12 mei 2004, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 28 juni 2003 (geregistreerd onder nummer 68984), is opgeheven.

HOOFDSTUK VI - Duur

Artikel 7

Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2005 en is gesloten voor de periode tot en met 31 december 2005.