Loonaanpassingen op 1 januari 2021
November 2020 |
December 2020 |
Variatie |
|
Index der consumptieprijzen (basis 2013) |
109,46 |
109,49 |
+0,03 |
Gezondheidsindex (koninklijk besluit van 24/12/1993) |
109,91 |
109,88 |
-0,03 |
Viermaandelijks gemiddelde - Gezondheidsindex |
107,80 |
107,72 |
Het viermaandelijks gemiddelde van de gezondheidsindex is de referentie-index van de lonen en de sociale prestaties.
De conventionele verhogingen staan in vetjes. Voor de maanden waarin indexaanpassingen en conventionele verhogingen samenvallen, dienen deze te worden toegepast in dezelfde volgorde als weergegeven in het overzicht.
Wij verzoeken de aangeslotenen van GROUP S – Sociaal Secretariaat vzw op de voorbereide prestatieopgaven de lonen en/of de wedden aan te passen, rekening houdend met de aanpassingen waarvan hierna sprake.
Wij herinneren u eraan dat dit overzicht dient om snel essentiële informatie te verspreiden. Het vertoont bijgevolg de gebreken die eigen zijn aan alle snelle berichtgevingen : de informatie in verband met de conventionele verhogingen kan voor sommige paritaire comités onvolledig zijn.
Nr. P.C. |
Paritaire comité |
Loonaanpassingen |
Toepassingsbasis |
100.00.00 | Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden | +1,44 % |
Effectieve lonen voor de arbeiders van de ondernemingen waar geen regeling van loonindexering bestaat en van wie het uurloon hoger is dan het minimumuurloon van de sector, wordt, naast de verhoging van het effectieve uurloon van 1,1% - CAO 13/11/2019 Verhoging mits verrekening van effectieve verhogingen van het loon/en of andere voordelen die in 2020 op ondernemingsvlak werden of worden toegekend, aan dezelfde kost (bruto + patronale RSZ-bijdrage) |
102.07.00 | Bedrijf der kalksteengroeven, cementfabrieken en kalkovens van het administratief arrondissement Doornik | +0,4 % | Minimum- en effectieve lonen - Sectoraal akkoord 2021-2022 |
110.00.00 |
Textielverzorging |
+1 % |
Minimum- en effectieve lonen |
117.00.00 |
Petroleumnijverheid en -handel |
107,72 % |
Percentage toe te passen op het basisuurloon |
118.00.00 |
Voedingsnijverheid - Maalderijen en ondernemingen van roggebloem |
+1 % |
Minimum- en effectieve lonen |
Industriële- en ambachtelijke bakkerijen, ambachtelijke banketbakkerijen, ambachtelijke roomijsfabrikanten en de konsumptiesalons bij een ambachtelijke banketbakkerij |
--- |
Toekenning van de weekendpremie |
|
Pluimveeslachterijen |
--- |
Toekenning van de aanwezigheidspremie |
|
119.00.00 |
Handel in voedingswaren |
+0,95 % |
Minimum- en effectieve lonen |
--- |
Toekenning van de jaarlijkse premie betaalbaar in januari in de bedrijven met 50 of meer werknemers |
||
--- |
Toekenning van de jaarlijkse premies betaalbaar in januari in uitvoering van het sectorakkoord 2015-2016 |
||
124.00.00 |
Bouwbedrijf |
-0,08802 % |
Aanpassing van de vergoedingen voor huisvesting |
127.00.00 |
Handel in brandstoffen |
+1 % |
Minimum - en effectieve lonen EN forfaitaire verblijfsvergoedingen EN ARAB-vergoedingen |
140.01.01 |
Geregeld vervoer - Rijdend personeel VVM |
--- |
Toekenning van geschenkcheque |
140.02.00 |
Taxi’s |
--- |
Toekenning van de anciënniteitspremie |
140.03.00 |
Wegvervoer en logistiek voor rekening van derden |
+1 % |
Minimum- en effectieve lonen voor het deel overeenstemmend met het minimum |
140.04.00 |
Grondafhandeling op luchthavens |
+0,9 % |
Minimum- en effectieve lonen voor het deel overeenstemmend met het minimum |
140.05.00 |
Verhuizing |
--- |
Toekenning van de anciënniteitspremie |
142.01.00 |
Terugwinning van metalen |
+0,9 % |
Minimum- en effectieve lonen |
142.04.00 |
Terugwinning van allerlei producten |
+0,9 % |
Minimum- en effectieve lonen |
144.00.00 |
Landbouw |
+1 % |
Minimum- en effectieve lonen EN forfaitaire premie EN vergoeding voor werkkledij |
145.00.00 |
Tuinbouwbedrijf |
+1 % |
Minimum- en effectieve lonen EN forfaitaire premie EN vergoeding voor werkkledij |
149.01.00 |
Elektriciens : installatie en distributie |
+0,9 % |
Minimum- en effectieve lonen |
200.00.00 |
Aanvullend Paritair Comité voor de bedienden |
+0,95 % |
Minimum- en effectieve wedden EN Gewaarborgd gemiddeld minimuminkomen |
216.00.00 |
Notarisbedienden |
-0,08 % |
Minimum- en effectieve wedden |
220.00.00 |
Bedienden uit de voedingsnijverheid |
+1 % |
Minimum- en effectieve wedden |
--- |
Toekenning van ecocheques |
||
226.00.00 |
Bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de aanverwante bedrijfstakken |
+0,9 % |
Minimum- en effectieve wedden beperkt tot de verhoging van de eindewedde van klasse 8 |
302.00.00 |
Hotelbedrijf |
+1,003 % |
Minimum- en effectieve bezoldigingen EN bedrag van de flexibiliteitstoeslag (cateringbedijven) EN loontoeslag voor nachtprestaties EN vergoedingen voor werkuniformen |
306.00.00 |
Verzekeringswezen |
+0,89921 % |
Minimum- en effectieve bezoldigingen voor het deel overeenstemmend met het minimum |
309.00.00 |
Beursvennootschappen |
-0,1298 % |
Minimum- en effectieve bezoldigingen voor het deel overeenstemmend met het minimum |
310.00.00 |
Banken |
-0,13 % |
Minimum- en effectieve bezoldigingen |
315.02.00 |
Luchtvaarmaatschappijen |
--- |
Toekenning van ecocheques EN jaarlijkse premie |
317.00.00 |
Bewakings- en /of toezichtsdiensten |
--- |
Toekenning van ecocheques ( enkel aan het rijdend personeel waardevervoer). |
323.00.00 |
Beheer van gebouwen, de vastgoedmakelaars en de dienstboden |
+0,95 % |
Minimum- en effectieve bezoldigingen |
326.00.00 |
Gas- en elektriciteitsbedrijf |
107,72 % |
Percentage toe te passen op het barema |
+0,4% | Op basisbarema's en effectieve lonen - Sectorakkoord 2021-2022. | ||
329.02.00 | Socio-cultureel sector voor Franstalige en Duitstalige Gemeenschap en het Waalse Gewest | --- | Aanpassing vergoeding voor reiskosten |
331.00.10 | Kinderbegeleiders van de initiatieven voor erkende en gesubsidieerde buitenschoolse (kinder)opvang | --- | Toekenning van een éénmalige premie van 2.493,08 EUR |
Kinderbegeleiders in de erkende en gesubsidieerde initiatieven voor buitenschoolse opvang/buitenschoolse kinderopvang | --- | Aanpassing van de barema's en van de effectieve bezoldigingen - CAO 20/10/2021 | |
331.00.20 | Welzijns- en gezondheidsinstellingen en -diensten | --- | Toekenning van een éénmalige premie voor het jaar 2021 |
333.00.00 |
Toeristische attracties |
+0,95 % |
Minimum- en effectieve bezoldigingen EN het sectoraal minimumloon |
336.00.00 | Vrije beroepen | +1,44% (maximaal 48 euro) | is alleen van toepassing op ondernemingen waar geen regeling van loonindexering bestaat en de effectieve lonen hoger zijn dan het minimumloon. Er moet echter rekening worden gehouden met loonsverhogingen die in 2020 reeds op bedrijfsniveau zijn toegekend. |
339.02.00 | Erkende maatschappijen voor sociale huisvesting van het Waalse Gewest | +0,4 % | Minimum- en effectieve bezoldigingen - CAO 16/05/2022 |
340.00.00 |
Orthopedische technologieën - Bedienden |
+0,95 % |
Minimum- en effectieve wedden van de bedienden |
341.00.00 |
Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten |
+0,95 % |
Minimum- en effectieve wedden EN Gewaarborgd gemiddeld minimuminkomen |