Adaptations salariales au 1er novembre 2021

24/10/2022

  Septembre 2021 Octobre 2021 Variation
Indice des prix à la consommation (base 2013) 112,55 114,20 +1,65
Indice-santé (arrêté royal du 24/12/1993) 112,29 113,94 +1,65
Indice-santé - Moyenne à quatre mois 109,89 110,53  

La moyenne à quatre mois de l'indice santé est l'indice de référence pour l'indexation des salaires et des prestations sociales.

Les augmentations conventionnelles sont reprises en gras. En cas d'indexation et augmentation conventionnelle applicables le même mois, les calculs doivent être effectués dans l'ordre dans lequel nous les citons.

Nous prions les affiliés au GROUP S - Secrétariat Social asbl d'adapter les salaires et/ou les appointements sur les relevés de prestations, en tenant compte de l'adaptation dont question ci-après.


Cet aperçu donne des informations très abrégées et rapides. Par conséquent, il présente les inconvénients de toute information rapide: les informations relatives aux augmentations conventionnelles peuvent être incomplètes pour certaines commissions paritaires.


 

N° C.P. Commission paritaire Adaptation salariale Base application
102.01.00 Industrie des carrières de petit granit et de calcaire à tailler de la province de Hainaut +0,08 EUR Salaires minimums - CCT 03/03/2022
102.05.00 Industrie des carrières de kaolin et de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces du Brabant wallon, de Hainaut, de Liège, de Luxembourg et de Namur +1 % Salaires minimums et effectifs ET primes d'équipes
102.08.00 Industrie des carrières et scieries de marbres de tout le territoire du Royaume +1 % Salaires minimums et effectifs ET primes d'équipe ET allocation complémentaire de chômage temporaire
102.09.00 Industrie des carrières de calcaire non taillé et des fours à chaux, des carrières de dolomies et des fours à dolomies de tout le territoire du Royaume +0,10 EUR Salaires minimums et effectifs - Protocole d'accord 2021-2022
102.11.00 Industrie des ardoisières, des carrières de coticules et pierres à rasoir des provinces du Brabant wallon, de Hainaut, de Liège, de Luxembourg et de Namur +1 % Salaires minimums et effectifs
106.02.00 Industrie du béton +0,08 EUR Salaires minimums et effectifs - CCT 14/12/2021
113.00.00 Industrie céramique +0,12 EUR Salaires minimums -  CCT 20/12/2021
+0,4 % de la masse salariale avec un min. de 0,12 EUR Salaires effectifs sauf si les entreprises disposent d'un accord d'entreprise déposé au greffe de la CP pour le 31/12/2021 - CCT 20/12/2021
114.00.00 Industrie des briques +0,4% Salaires minimums et effectifs - Protocole d'accord 2021-2022
+0.5 % Salaires minimums et effectifs
--- Adaptation de l'indemnité de  sécurité d'existence
117.00.00 Industrie et commerce du pétrole 110,53 % Pourcentage à appliquer sur le salaire horaire de base
139.00.00 Batellerie +2 % Salaires minimums et effectifs (sauf pour le secteur du remorquage et pour les entreprises d'assistance aux bateaux dans les voies d'accès de et vers les ports) ET RMMMG
140.00.00 Services de location de voitures avec chauffeurs +2 % Salaires minimums et effectifs et indemnité R.G.P.T (Chauffeurs)
142.03.00 Récupération du papier +2 % Salaires minimums et effectifs
149.01.00 Electriciens-installation et distribution --- Octroi d'éco-chèques

149.03.00

 Métaux précieux

+ 0,4% Salaires minimums et effectifs - Accord national 2021-2022
216.00.00 Employés occupés chez les notaires +2,4754 % Prime forfaitaire
--- Prime annuelle de 1,1% sauf si octroi d’avantages octroyés par un accord d’entreprise conclu au plus tard le 31/10/2017
227.00.00 Secteur audio-visuel +2 % Appointements minimums et effectifs
309.00.00 Sociétés de bourse +0,8762 % Rémunérations minimums et effectives pour la part correspondant aux minimums
310.00.00 Banques +0,88 % Rémunérations minimums et effectives
313.00.00 Pharmacies et offices de tarification +2 % Rémunérations minimums et effectives ET prime annuelle
315.02.00 Compagnies aériennes +2 % Rémunérations minimums et effectives ET plafond pour l'intervention de l'employeur dans les frais de déplacement (moyen de transport privé)
326.00.00 Industrie du gaz et de l'électricité 110,53 % Pourcentage à appliquer sur le barème de base
330.01.10 Hôpitaux privés et maisons de soins psychiatriques-uniquement les institutions dépendant de la Communauté française ou de la Communauté germanophone --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
330.01.20 Logements à assistance-uniquement les institutions dépendant de la Communauté française ou de la Communauté germanophone ---- Octroi de la prime annuelle de 12,67 EUR (1x/dernier trimestre)
Logements à assistance-uniquement les institutions dépendant de la Communauté française ou de la Communauté germanophone --- Octroi de la prime annuelle de 148,74 EUR (1x/dernier trimestre)
Homes pour personnes âgées, maison de repos et de soins et centres de soins de jour-uniquement les institutions dépendant de la Communauté française ou  de la Communauté germanophone --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
330.01.30 Services de soins infirmiers à domicile --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
330.01.40 Centres de revalidation-uniquement les institutions dépendant de la Communauté française ou de la Communauté germanophone --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
330.01.50 Services du sang de la Croix-Rouge de Belgique --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
Maisons médicales --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
Habitations protégées-uniquement les institutions dépendant de la Communauté française ou de la Communauté germanophone --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)
330.03.00 Etablissements de prothèse dentaire --- Nouvelles rémunérations minimums - CCT 8/11/2021
330.04.00 Centres médico-pédiatriques --- Octroi de la prime d'attractivité (1x/dernier trimestre)