Montant 2022:
- Temps plein: 372,81 EUR;
- Période incomplète: prorata par mois calendrier complètement presté (entrée en service avant le 16 du mois et départ après le 15 du mois = un mois complet);
- Temps partiel: prorata.
Modalités d’octroi:
- Champ d'application: les travailleurs qui ont eu droit à une prime de fin d'année de 170 EUR en 2016;
- Condition d’ancienneté: 6 mois au moins au moment du paiement de la prime (le travailleur qui démissionne doit avoir une ancienneté d'au moins 5 ans dans l'entreprise);
- être en service au moment du paiement de la prime;
- Période de référence: année calendrier;
- Jours assimilés: jours de vacances, jours fériés légaux, petits chômages, congé de maternité, congé de paternité, maladie professionnelle, accident de travail, 60 jours de maladie ou d'accident, réduction du temps de travail payée;
- Exclusion: motif grave.
Date de paiement: chaque année en décembre.