Depuis le 2 février 2017, plus aucun travailleur du secteur de l’Horeca ne peut être payé de la main à la main !
Pour rappel, depuis le 1er octobre 2016, le paiement de la rémunération par virement est devenu la règle de principe. Le paiement de la rémunération de la main à la main n’est possible que si le secteur le prévoit.
Le 30 septembre 2016, la fédération patronale « HORECA Vlaanderen » avait notifié l’existence d’un usage sectoriel relatif au paiement de la rémunération de la main à la main pour les travailleurs occasionnels (étudiants, travailleurs occasionnels et travailleurs occupés dans les liens d’un contrat de travail flexi-jobs).
L’usage invoqué ayant fait l’objet d’un rejet motivé en date du 16 novembre 2016, le paiement de la rémunération de la main à la main dans le chef des travailleurs occasionnels n’est plus autorisé à compter du 2 février 2017 (cette date correspond à l’expiration d’un délai de deux mois à compter de la publication officielle du rejet sur le site du SPF Emploi, Travail et Concertation sociale).